胡来网招聘clojure和android攻城师

[Tienson Qin]

胡来网是国内比较早的原创艺术社区, 团队在杭州, 我们的宗旨是让艺术为生活添乐趣。

一线艺术市场通常指画廊等专业机构代理的艺术家，这批艺术家数量很少，画廊负责包装，展览，售卖作品一条龙服务。

而我们看中的是青年艺术家，像美院学生之类的, 这是一个更大的群体，作品多，更有活力，而且有爆炸力的增长。

国内比较类似的像hihey, artand, 都成功融资，现在也有很多人对我们投资意向，不过我们觉得不理想。

我们的短板在移动端，直到现在还没ios或者android应用，ios已经有一个非常可靠的团队，应用年后就会上线，

所以现在很缺一个靠谱的android攻城师，待遇最低10k, 希望大家身边有资源的帮忙推荐给我们，推荐成功就奖ipad mini。

我现在是后端的负责人，clojure是主力军，目前api和监控在用，前端我们也考虑会用om或者reagent, 

当然，技术选择自由，架构自由，如果你对erlang, elixir或者haskell也有兴趣，我们都可以一起学习。

考虑到团队需求我们现在只能提供一个clojure职位, 工作地点在杭州, 暂时不能远程.

如果你对我们有兴趣，可以随时找我: tiens...@gmail.com, 手机号: 18668014997, 秦天生

简历请投：hool...@gmail.com

[Tienson Qin]

人实在难招，所以我们考虑放宽条件，同时重新审视我们的招聘条件。  

最主要的变化就是技术团队全力支持远程，目前协作的工具包括trello和slack，

api文档用fnhouse从代码生成，后续考虑swagger.

还是希望能从clojure社区找到一个优秀的搭档，互相学习。

android也还在招。

 

[李大双]

有Elixir赞

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中文社区博客：http://blog.clojure.cn/
中文问答网站：http://ask.clojure.cn/
中文邮件列表：https://groups.google.com/d/forum/cn-clojure?hl=zh-CN
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[Tienson Qin]

之前有一些erlang的经验，elixir也借鉴了很多clojure的东西，有兴趣吗？

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[dennis zhuang]

elixir 很棒，你们公司时尚时尚最时尚。

庄晓丹
Email:        killm...@gmail.com xzh...@avos.com
Site:           http://fnil.net
Twitter:      @killme2008

[Tienson Qin]

谢谢庄神鼓励，elixir，erlang目前在项目里还没用。

[Xiaojun Weng]

我多年的java，最近一年在开发clojure,可惜在杭州，否则考虑下

在 2015年1月21日星期三 UTC+8上午11:57:03，Tienson Qin写道：

[Tienson Qin]

我们已经支持远程了，简历或者github帐号丢过来, tiens...@gmail.com

[Lihe Wang]

接受兼职吗？每周10小时左右。

在 2015年3月18日 下午12:39，Tienson Qin <tiens...@gmail.com>写道：

我们已经支持远程了，简历或者github帐号丢过来, tiens...@gmail.com

[Tienson Qin]

因为项目比较紧，兼职我们还没考虑。

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要退订此主题，请访问https://groups.google.com/d/topic/cn-clojure/vioBvzR7qg8/unsubscribe。

要退订此群组及其所有主题，请发送电子邮件到cn-clojure+...@googlegroups.com。

[Lihe Wang]

有时候真是不理解你们这些招工的，一边说时间紧，一边放着大把的人力不用。不招兼职，每天原地踏步，招个人，虽然不快，也能是进一寸不是？非得弄个全职，就好像全职的一天就能干满８小时一样。

[Tienson Qin]

我们已经收到一些clojure的简历，在匹配最合适的。

大家都知道效率是最重要的, 工作时间不一定成正比。

[Lihe Wang]

因为时间效率可以不成正比，所以，你们还是得要全职？现在神逻辑很流行啊。

[jianxiao jiang]

公司有公司的难处,能全职就不会考虑兼职, 这里面区别个人觉得很大

[Lihe Wang]

谁都有难处，我就是觉得，很多不是难处，被当作难处了。比如招工，招工一点都不难，难的是，哪能找到便宜还能按时加班的。创业公司本来就没什么保障，大公司一月25000，创业的想用15000招，还跟大公司比加班，要招全职。这样招人，除了能招到一无所有，啥也不会的全职，还能招到谁？但凡生活有保障，水平高，技术中层以上能力的，哪怕是中等以上水准的，有多少会投入全部精力加入？要是有这样的水准，还能突然加入一个不是自己创建的创业公司，也太他妈胡来了。期盼着中国的资本家们能早日走上正常的招工道路。