สอบถามเรื่องการ ต่อระยะเวลาทดลองงาน

[Malisa]

สอบถามค่ะ

 

หากบริษัทฯรับพนักงานเข้ามาทำงาน ตามระเบียบคือทดลองงาน 119 วัน จะพิจารณาบรรจุเป็นพนักงานประจำ

แต่ถ้าต้องการต่อระยะเวลาต่อไปอีก 60 วัน (เป็นบางกรณี บางตำแหน่ง) เพราะผลงานในบางตำแหน่ง หรือความสามารถอาจยังไม่แสดงชัดเจน

เลยจะขอต่อระยะเวลาการพิจารณาเป็นพนักงานประจำออกไป

ตามกฎหมายได้หรือไม่ค่ะ

 

ขอบคุณมากค่ะ

[PP P]

เรียน คุณ Malisa ครับ
 
คำถาม

หากบริษัทฯรับพนักงานเข้ามาทำงาน ตามระเบียบคือทดลองงาน 119 วัน จะพิจารณาบรรจุเป็นพนักงานประจำ แต่ถ้าต้องการต่อระยะเวลาต่อไปอีก 60 วัน (เป็นบางกรณี บางตำแหน่ง) เพราะผลงานในบางตำแหน่ง หรือความสามารถอาจยังไม่แสดงชัดเจน เลยจะขอต่อระยะเวลาการพิจารณาเป็นพนักงานประจำออกไป ตามกฎหมายได้หรือไม่ค่ะ

คำตอบ

ตามกฎหมายไม่ได้กำหนดเรื่องการทดลองงาน และระยะเวลาทดลองงานเอาไว้ แต่เป็นวิธีปฏิบัติของนายจ้าง มักจะให้มีการทำงานก่อนระยะไม่เกิน 120 วัน ว่าลูกจ้างทำงานได้หรือไม่ หากทำได้ก็จะจ้างต่อไป  และถ้าผลงานไม่ดีก็จะแจ้งไม่ผ่านทดลองงาน แล้วให้พนักงานออก ซึ่งเราเรียกว่า ระยะทดลองงานไม่เกิน 120 วัน ก็เลยกลายเป็นระยะทดลองงาน 119 วัน

 

ทั้งนี้เพราะ ตาม พรบ.คุ้มครองแรงงาน ม.118 ได้บัญญัติไว้ว่า " ให้นายจ้างจ่ายค่าชดเชยแก่ลูกจ้างซึ่งถูกเลิกจ้าง โดยคำนวณตามอายุงานดังนี้............อายุการทำงานครบ 120 วัน แต่ไม่ถึง 1 ปี ให้จ่ายค่าชดเชยอัตราเฉลี่ยรายวันไม่เกิน 30 วันทำงานสุดท้าย......

ประโยคข้างต้นนี่แหล่ะ คือที่มาของ "วิธีปฏิบัติ" ที่พวกเรานำมาใช้ แล้วก็เริ่มใช้กันอย่าง " ผิด ๆ " และผิดเพี้ยนไปจากเจตนารมณ์ของกฎหมายด้วยครับ

ดังนั้น จึงขอตอบว่า ถ้าลูกจ้างทำงานมาแล้ว 119 วัน นายจ้างเห็นว่าผลงานยังไม่เข้าตา จะให้ทดลองทำงานต่อไปอีก 30-60 วัน แล้วค่อยบรรจุได้มั๊ยคะ......จะทดลองงานซัก 365 วันก็เชิญตามอัธยาศัย แต่ถ้าเขาไม่ได้ทำความผิดร้ายแรง หรือทำความผิดตาม พรบ.คุ้มครองแรงงาน ม.119 แล้วนายจ้างต้องการเลิกจ้างเขา และเขาทำงานมาแล้วเกิน 120 วัน ก็ต้องจ่ายค่าชดเชยให้เขาตามกฎหมาย

 

จะมาอ้างว่า.....ในสัญญาเขียนว่าเป็นการทดลองงาน นายจ้างจะเลิกจ้างเมื่อใดก็ได้ โดยไม่ต้องแจ้งล่วงหน้า ก็ตาม........ขอบอกว่าใข้บังคับไม่ได้ นะครับ

ขอตอบแค่นี้ก่อนนะ สงสัยประเด็น ค่อยถามมาใหม่นะครับ

 

อ.พงศ์พรรณ์

 

 

 

ขอบคุณมากค่ะ

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
 
แนะนำ :
 
- www.JobSiam.com : โปรโมชั่น รับส่วนลด 20% แถม Flash Drive 32G ฟรี (ขอใบเสนอราคา/โทรสอบถามทีมงานได้ค่ะ Tel.08-8881-6100) ถึง 30 มิุย 56 นี้
 
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
 
http://www.facebook.com/JobSiam ** กด Like เป็น Fan Page ของเรานะค่ะ **
 
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
 
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ sia...@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+u...@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิกทุกท่าน ควรอ่านกติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
---
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณสมัครรับข้อมูลจากกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์" ของ Google Groups
หากต้องการยกเลิกการสมัครรับข้อมูลและหยุดรับอีเมลจากกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+u...@googlegroups.com
หากต้องการโพสต์ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ sia...@googlegroups.com
กรุณาเข้าสู่กลุ่มนี้ที่ http://groups.google.com/group/siamhrm?hl=th-TH
หากต้องการดูตัวเลือกเพิ่มเติม กรุณาดูที่ https://groups.google.com/groups/opt_out