จ้าง Part Time รายวัน ต้องจ่ายค่าจ้างวันหยุดนักขัตฤกษ์ด้วยไหมค่ะ

[Wilawan Varutpipat]

:

เรียน  ท่านผู้ทรงคุณวุฒิ

รบกวนเรียนถามเกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน  ในกรณีจ้างพนักงานทำงาน Part time เป็นรายวัน   หากทำงานคาบเกี่ยวกับวันหยุดนักขัตฤกษ์  จำเป็นต้องจ่ายค่าจ้างในวันหยุดนักขัตฤกษ์นั้นหรือไม่ค่ะ

วิลาวัลย์

2015-01-20 13:21 GMT+07:00 Chayapa K. <ness.b...@gmail.com>:

เรียนสมาชิกทุกท่าน

คือว่ามีน้องๆในที่ทำงานไปสัมภาษณ์งานมาคะ หลังจากสัมภาษณ์เสร็จหรือมีเกณฑ์ว่าบริษัทสนใจจะรับเข้าทำงาน ก็มีกรณี ฝ่ายบุคคลโทรมา แจ้งว่า ขอดูสลิปเงินเดือนตัวล่าสุด

ซึ่ง ค่อนข้างไม่เข้าใจถึงเหตุผล พอสมควรเลยล่ะคะ  เลยอยากจะเรียนถาม สมาชิกทุกท่านว่า เคยเจอแบบนี้บ้างหรือปล่าว หรือ มีบริษัทของตัวท่านเอง ก็ ขอสลิปบ้างหรือไม่คะ

 อยากทราบถึงเหตุผล จริงๆ คะ ว่าที่ขอสลิปเงินเดือนเพราะไม่เชื่อในเงินเดือนที่ ตัวผู้สมัครแจ้งหรือ เพื่อต่อรอง เงินเดือนหรือปล่าวคะ 

--
- โปรดร่วมกัน เสวนา ถาม-ตอบ วันละ 1 กระทู้ สร้างความรู้ใหม่ได้ มหาศาล -
 
แนะนำ :
 
- http://www.JobSiam.com : โปรโมชั่น รับส่วนลด + แถม Flash Drive 32G ฟรี (ขอใบเสนอราคา/โทรสอบถามทีมงานได้ค่ะ Tel.02-279-0-466)
 
http://www.SiamHRM.com : สยามเอชอาร์เอ็ม ดอทคอม รวมพลคนทำงาน มากที่สุด
 
http://www.facebook.com/JobSiam ** เพจ จ๊อบสยาม
 
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
 
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์ ประเทศไทย"
- หากต้องการโพสต์ ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ sia...@googlegroups.com
- หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม ส่งอีเมลไปที่ siamhrm+u...@googlegroups.com (ยืนยัน การยกเลิกใน Email อีกครั้ง.)
- หากต้องการดูกระทู้ หัวข้อ HR โปรดไปที่กลุ่มนี้โดยคลิกที่ http://groups.google.co.th/group/siamhrm?hl=th&pli=1
- เนื่องจากสมาชิกมีจำนวนมาก สมาชิก ควรอ่านกฎ กติกา มารยาท และใช้เมล์กรุ๊ปร่วมกัน อย่างสร้างสรรค์
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
---
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณสมัครรับข่าวสารจากกลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์" ของ Google Groups
หากต้องการยกเลิกการสมัครรับข่าวสารและหยุดรับอีเมลจากกลุ่มนี้ โปรดส่งอีเมลไปที่ siamhrm+u...@googlegroups.com
ถ้าต้องการโพสต์ไปยังกลุ่มนี้ โปรดส่งอีเมลไปที่ sia...@googlegroups.com
โปรดดูข้อมูลกลุ่มนี้ที่ http://groups.google.com/group/siamhrm
หากต้องการดูตัวเลือกเพิ่มเติม โปรดไปที่ https://groups.google.com/d/optout

--

 

 

วิลาวัลย์  วรุตพิพัฒน์

Wilawan  Varutpipat

Vice President, Human Resource Division

OCEAN LIFE INSURANCE PLC.

Tel  : 0-2261-2300 ต่อ 1644

Mobile:   081-497-6318

Fax: 0-2204-0099

 

--

 

 

วิลาวัลย์  วรุตพิพัฒน์

Wilawan  Varutpipat

Vice President, Human Resource Division

OCEAN LIFE INSURANCE PLC.

Tel  : 0-2261-2300 ต่อ 1644

Mobile:   081-497-6318

Fax: 0-2204-0099

 

[Nattayada]

เรียน คุณวิลาวัลย์

ขึ้นอยู่กับว่าได้มีการกำหนดไว้ในสัญญาจ้างหรือไม่ค่ะ โดยส่วนใหญ่พนักงาน Part-Time ไม่ได้มีการทำสัญญาการว่าจ้าง เป็นการทำสัญญาปากเปล่า แต่หากมีการทำสัญญาการว่าจ้างและมีการกำหนดวันหยุดอย่างชัดเจน และพนักงาน Part-Time ได้เข้ามาปฏิบัติงานในวันหยุดนักขัตฤกษ์ก็ต้องจ่ายค่าแรงเพิ่มเติมตามอัตราของกฎหมายแรงงานค่ะ

Best Regards,

Nattayada Saikhema

Affinity Solution Co.,Ltd.
126/31 ThaiSri Tower , 8th Fl.,                      

Krungthonburi Rd., Banglampoolang,            

Klongsan, Bangkok 10600 Thailand

Tel: 02-8415000

Direct:02-8415078

Fax.: 02-8415001

[sandyjaaja j]

กรณี พนักงานรายวัน ที่ไม่จ่ายค่าจ้างในวันหยุด

ถ้าให้มาทำงานในวันหยุดนักขัตฤกษ์ ต้องจ่ายค่าแรง 2 เท่าค่ะ

เมื่อ 20 มกราคม 2558 14:31, Wilawan Varutpipat <wilaw...@ocean.co.th> เขียนว่า:

--

        Sandy@LovelyHRs

อย่าคาดหวังว่าคนอื่นจะเป็นเหมือนเรา