Re: REIP - PROPUESTA -PLAN DE TRABAJO 2011-2012

[REIP Ricardo Valdez Robles]

Excelente plan de trabajo, los logros lo dicen todo, que seguro lo mejoraremos incluyendo las propuestas de todos, para ejecutarlas juntos.

 

Gracias Julio.

 

Ricardo Valdez Robles.

REIP

Vicepresidencia.

2010/2011

El 8 de julio de 2011 18:07, Julio César García Mori <julioces...@cpiticm.es> escribió:

[ nota: por favor añadenos tu opinión de acuerdo o tu consulta en cada apartado del plan de trabajo 2011 ]

Gracias por sus valiosas opiniones, seguiremos precisando nuestras acciones a las propuestas que nos compartan y que seguro juntos con uds ejecutaremos ya que son sus propuestas.

ADJUNTO NUEVAS RESPUESTAS A LAS ADICIONADAS EN EL PLAN DE TRABAJO QUE SE PROPONE MEJORAR PARA ESTE NUEVO PERIODO 2010/2012  PARA EL QUE LE PEDIMOS SU APOYO Y ADECUEMOS JUNTOS LA --CONTINUACION-- DEL TRABAJO QUE PENSAMOS ESSTAMOS REALIZANDO ADECUADAMENTE SEGUN LOS RECURSOS HUMANOS QUE HEMOS VENIDO TENIENDO, Y QUE CADA VEZ SERA MEJOR.
(leer mensaje que contienen las propuestas del plan).

MUCHAS RESPUESTAS A LAS CONSULTAS ESTAN DESCRITAS EN NUESTROS ESTATUTOS.

www.reip.org.pe/estatutos

Que ya tuvo su décima versión, consensuada, pero como siempre se actualizará y precisará mejor cada año con cada nueva junta directiva.

Ing. Julio Garcia Mori.
CPITI 0107
Colegio Profesional de Ingenieros Técnicos en Informática.
Comunidad de Madrid.

+34- 625678267

________________________________________
De: pvela...@gmail.com [pvela...@gmail.com] en nombre de Pedro Velarde [pedro....@enginyers.net]
Enviado el: viernes, 08 de julio de 2011 10:49
Para: Julio César García Mori
CC: juntadi...@reip.org.pe; ingeniero...@googlegroups.com; Enrique Kike Banaante; ivan arauco; Sergio Ugarte; Hipolito Gonzalez
Asunto: Re: REIP - PROPUESTA -PLAN DE TRABAJO 2011-2012

Estimado Julio y compañeros todos,
He revisado el excelente documento que han preparado, como una pequeña aportación, he añadido una serie de comentarios que espero sean constructivos pero son para discutir y analizar (Están en azul).



PLAN DE TRABAJO ANUAL 2010/2011.
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1. Organizar cada vez más a nuestro colectivo de profesionales, creando un Directorio de Ingenieros Peruanos residentes en Europa, incluyendo en su caso los servicios profesionales que en forma autónoma pueden brindar por ellos mismos o a través de sus empresas. Se intentará llegar a los 100 miembros, cuyo parcial directorio se irá publicando y enviando por correo a nuestros miembros, de los cuáles igualmente se espera nos envíen previamente su información profesional para completar nuestro directorio.
-SE ESTABLECIÓ EL REGISTRO OFICIAL.

http://www.reip.org.pe/registro

PV: ¿Esta red será distinta o la misma que la relación de miembros del REIP? ¿Además de la promoción de actividades Profesionales relacionadas con Perú,
¿Qué otra función tendrá? ¿La red tendrá algún host y algún promotor Comercial?.

JG: Los actuales registros básicos por los cuáles nos hemos ido encontrando en la red (Facebook, googlegroups, linkedin, y otros, en los que los hemos reunido seguirán siendo interface para compartir comunicaciones y convocatorias, son entornos complementarios de organización para llegar más cerca de uds y compartir nuestros contenidos), las listas de correo oficiales REIP, que contienen los buzones de usuario x...@reip.org.pe  que temporalmente hemos asignado para dar mayor representatividad en las comunicaciones de nuestros miembros portavoces de las diversas delegaciones que solicitaron esas cuentas , y que además esas listas de correo REIP como la de las DELEGACIONES contienen adicionalmente  los buzones personales (hotmails, yahoos, etc)   de nuestros usuarios.  TODA ESA INFRAESTRUCUTURA DE MENSAJERIA INSTITUCIONAL Y CON MAYOR OFICIALIDAD ES LA QUE CON EL TIEMPO se mantendrá permanentemente y que cada vez se enfocará a contener los buzones de correo de los miembros que oficialmente se hayan registrado cumplimentando como debe ser el FORMULARIO CENTRAL DE REGISTRO DE MIEMBROS, existiendo hasta la posibilidad de registrarse sin mayor compromiso como miembros "temporales", si estiman aún no registrar su compromiso aportando la cuota que como todo miembro de una Asociación se estima recibir su aporte básico y siempre voluntario.
-Entonces la respuesta a la consulta eS SI, ES LA MISMA RED, sino que este registro pretender tener un registro con su autorizado consentimiento de ofrecer sus datos y pronunciamiento explíciito de querer ser miembros de REIP, (ordinario o temporal , pero MIEMBRO),    aunque está claro que así como se viene demostrando los entornos de redes sociales en los que igualmente han aplicado un SI, sobre su deseo de unirse , pero ello es UNIRSE a una red SOCIAL ó PROFESIONAL, pero seguirán siendo valiosos entornos complementarios para tomar la voz de todos, PERO con respecto al CAMINO POR DONDE GUIEMOS REIP, se valorará cada mas vez las opiniones de nuestros miembros oficiales que han aplicado su consentimiento de ofrecernos sus datos de contacto a través del formulario, que en cualquier caso, pueden en cualquier momento solicitar la eliminación de su contacto en este DIRECTORIO OFICIAL, todo será aplicado progresivamente, conforme la participación aumente y para corresponder como debemos a nuestros miembros más comprometidos, o perdón, a los que circunstancialmente vienen teniendo la disponibilidad para aportarnos sus comunicaciones.

PV: ¿o simplemente servirá para hacer network entre los usuarios?,
JG: NO, no solo servirá para network, tal como se indica en la anterior respuesta.  El NETWORKING siempre estará abierto prioritariamente en nuestros entornos complementarios de las redes sociales , que son valiosos entornos que la tendencia en internet nos empuja a estar presentes, para encontrar a nuestros compatriotas, pero que el tráfico será canalizado hacia nuestra WEB, para reunirlos entorno a nuestros CONSEJOS DE CONSULTORIA, que tienen ya sus listas de correo personalizadas 8 consultor...@reip.org.pe   ,  consultores....@reip.org.pe  , consultore...@reip.org.pe,  consultores.tel...@reip.org.pe , etc    que son el FINAL y MAYOR OBJETIVO, DE MADURARLOS para que internamente (por simple via e-mail, cuyo sistema  nunca dejará de existir, bueno es el que más perdurará)  surjan las comunicaciones tratando nuestros temas tecnicos, teniendo consolidados estos equipos de trabajo para las principales disciplinas y especialidades de la Ingeniería , podremos afrontar convocatorias para proyectos de desarrollo que nos convoquen localmente, internacionalmente, así como desde Perú, porque no solo nuestro enfoque es hacia Perú, sino el otro 50% es localmente, nuestro desarrollo en nuestros ambitos locales, en nuestro continente de actual residencia y hacia otros continentes, expandiendo nuestro desarrollo profesional, nuestros servicios, dando a conocer la ingeniería peruana que por ser realizadas por nosotros es considerada Peruana.
JG: Todos los contactados son miembros, pero como reitero ahora es asignarles un número de membresía, como procede en toda Asociación, para definir a nuestros miembros "ordinarios".
Este asunto está claro desde el principio en los estatutos.

2. Organizar previos encuentros mensuales para confraternizar entre nuestros miembros y consolidarnos como comunidad profesional.

PV: Los encuentros físicos a pesar de estar relativamente cerca son difíciles de realizar. Es más, es difícil coordinar encuentros virtuales.

Personalmente he asistido solo en dos oportunidades y por coincidencia que
estaba en el despacho.

JG: De acuerdo, los encuentros presenciales minimo 2 veces (8 junio, DIA DEL INGENIERO PERUANO, enfocado a recibirnos y a crear conferencias técnicas) y el 18 OCTUBRE, DIA DE LOS PERUANOS EN EL EXTERIOR, enfocado a reunirnos con nuestros compatriotas peruanos en general en nuestras ciudades y apoyar a objetivos de integración social de nuestros paisanos peruanos en el exterior, es lo que llamamos PROYECCION SOCIAL , que REIP también necesita participar junto al tejido asociativo de peruanos presentes en nuestras ciudades, a los que acudiremos a sus llamados a sus eventos para aportar como asociación nuestros trabajos, en esas oportunidades haremos un CONGRESO totalmente abierto para tratar temas mayores del Perú, LA EDUCACION, LA INTEGRACION SOCIAL Y PROFESIONALES DE LOS PERUANOS EN EL EXTERIOR, ANALISIS Y PERSPECTIVAS DE SECTORES CLAVES DE NUESTRO PERU, etc),  así como nos uniremos con mayor participación ese mes a los eventos que los peruanos en el exterior y de todos los sectores, culturales, gastrónomicos, artisiticos, etc, nos inviten a sus eventos, y nosotros les invitaremos a nuestro CONGRESO DE INTEGRACION PROFESIONAL, por llamarlo de una forma. EL Congreso de Junio, será más para exponer temas técnicos, junto a instituciones exclusivamente de nuestro sector, tanto locales como peruanas que nos visiten esas fechas con sus expositores, aportandonos noticias de nuestra realidad peruana.

JC:-SE LOGRARON ENCUENTROS EN VARIAS CIUDADES DE EUROPA.
PV: Recuerdo que debemos analizar los pros y sobre todo los contras que experimentamos en las reuniones/encuentros, para capitalizar experiencia, no repetir errores e incentivar la participación en ellos. Nuestro poder de convocatoria (En Catalunya) es pequeño, a la reunión final del  Congreso  (Yo le habría llamado más un encuentro o una Mesa Redonda). Asistió menos público del presupuestado, el catering fue excesivo para las personas asistentes y el fin de fiesta no pudo ser disfrutado por lo extenso de la agenda y por la fecha ½ festiva en Barcelona.
JG: Por supuesto las observaciones sobre los ENCUENTROS, están siendo ya conocidas y compartidas y estamos recogiéndolas para prevenirlas en nuestros próximos encuentros, que SON NECESARIOS para crear contenidos donde se refleje, y MATERIALICE la PRESENCIA de nuestros miembros, FORTALECEN NUESTRO COMPROMISO y UNION, pero como tenemos una cobertura internacional comprederemos que no puedan realizarse continuamente, pero cada comite directivo de la delegación deseamos que tengan  la disponibilidad para "RECIBIR" en una pequeño momento de tomar un café, a cada Ingeniero que se comunique en su ciudad, para recibirlo y reflejarle que somos una realidad, y que no es VIRTUAL, sino que cuenta con colegas en su ciudad que lo apoyaran y con quienes compartirá oportunidades.

3. Promover el desarrollo profesional de nuestros miembros, a través de la organización de eventos como la Premiación a nuestros mejores miembros que se han desarrollado en este ámbito europeo, para presentarlo en nuestra comunidad y extender sus relaciones profesionales.

PV: -SE INSTAURO EL PREMIO "REIP BEST ENGINEER", para reconocer nuestros valores, Ingenieros Peruanos que lograron exponer y aportarnos sus propuestas en nuestro CONGRESO.

Me parece OK esta iniciativa aunque yo le daría más bien una versión Junior para potenciar Jóvenes profesionales. A los mayores también nos agrada recibirlas pero creo que tiene mucha más proyección dirigida hacia los Jóvenes.

JG:  OK, por supuesto, por ello el premio actual fue para varias categorias, incluyendo la de EMPRENDEDORES, enfocada para nuestros más jovenes Ingenieros y quienes ya tienen una especial y destacada trayectoria.  (Sabemos que el evento tuvo sus deficiencias, pero fueron por la escases de recursos económicos y humanos, la intención fue como se ve muy bien valorada, -  Las impresiones de las diplomas fueron erróneamente impresas con el mismo título de premio "al Ingeniero EXITOSO", y no se imprimíó las de las otras categorias, eso fue un lapsus, que lo notamos a la hora de recoger las diplomas tardíamente.  El próximo será más público y mejor promocionado (aún estamos terminando esos reconocimientos, visiten nuestros albumes y facebook), es falta de recursos humanos. Y aunque muchos merecieron el Premio por muchos méritos que tienen, pero ya saben que solo hay para 5. y se determina valorar más el compromiso interno que tuvieron con REIP, pero la próxima será mejor.   Gracias por su comprensión, ya les tenemos a uds para organizarlo.

4. Establecer comunicación y plantear convenios para aportar y colaborar con otras instituciones locales, extranjeras y peruanas, que tengan similares fines y objetivos que nuestra Asociación REIP.
-LUEGO DE MESES TRATANDO UN CONVENIO CON EL CIP, Y HOY SE HA DEVUELTO, ESPERAMOS QUE EN 1 MES MAXIMO SEA YA UNA REALIDAD.

PV: 100% de acuerdo aunque hay que asignar targets concretos p. ejem

Colegios Profesionales y/o Universidades.

JG: El convenio está siendo gestionado por la Junta Directiva 2009/2011, era ya necesario, pues ya terminamos el Congreso y muchos están impacientes por el resultado. Estamos ya aun 80% de su terminación, En su oportunidad el CIP nos lo devolverá nuevamente y extenderemos a uds para que apliquen sus firmas como testigos, o autores., Pienso que en Agosto podremos darle nuevas noticias, el documento está en manos del CIP, ahora les toca a ellos ya firmar. Tenemos a un miembro REIP residente en Madrid peruano-español, colegiado en el CIP, habilitado, y que vive en Perú gran parte del año y quien nos va a ser el seguimiento en Lima, su nombre es Carlos Gonzalez, quien ya se reunió con nosotros en Madrid, meses atrás.  El continuará el apoyo e interface que valiosamente nos aportó en sus inicios el Ing. CIP Eduardo Chavez de Sevilla cuando llevó el borrador de convenio a Perú.
De todas maneras cuando un Ingeniero Peruano viaje a Perú, como siempre dispondrá de una Carta Credencial de parte de REIP para que en nuestra representación complemente el seguimiento presencial del trámite de ese convenio, que como digo ya nos lo enviarán por correo postal, el final documento concretado.

5. Delegar la responsabilidad de organizar más delegaciones de nuestra Asociación REIP en el resto de principales ciudades europeas.

-SE SIGUE DESCENTRALIZANDO Y YA TIENEN 4 DELEGACIONES:  MUNICH, PARIS, CATALUNYA Y MADRID y otras en progreso andalucia, asturias, italia,..
PV: 100% De acuerdo, aunque hay que recordar que hay que apoyar a las de reciente creación porque si mal no recuerdo la idea madre que viene desde Madrid tiene ya más de 4 años. A las más recientes nos queda camino por hacer y en especial nuclear a los miembros y formar equipos de trabajo.
JC: La idea de Madrid, surgió un 17 Mayo de 2008 (2 años), DIA DE INTERNET, en el que desde Perú (CIP, RED CIENCIA PERU, RMCP, RMIP,   redes de ingenieros peruanos en Perú, aunque finalmente estamos concretando mas vinculo con el CIP, pero no serán vinculos EXCLUSIVOS, pues en Perú los Ingenieros Peruanos y en general profesionales de Ciencias y Tecnologías también se organizan en otras Instituciones ), nos convocaron informalmente a organizarnos como su delegación en España, nosotros dijímos en EUROPA, luego estrategicamente la extendimos en nuestro continente, pero siempre para ser una misma RED, con delegaciones autonóma, pero que sigan una Junta Directiva que cuidará se apliquen unas directrices que uniformicen, e integren para unos mismos objetivos globales, NOSOTROS Y PERU,  aportarnos complementariamente a nuestro ya desarrollo , extenderlo y a la vez crear requeridos canales y mecanismos organizados para RETORNAR NUESTRA EXPERIENCIA hacia Perú, al menos mientras circunstancialmente estamos disponibles, los que estamos en el exterior, lejos de nuestro Perú, necesitamos estos vinculos complementarios que nos permitan mantener nuestra IDENTIDAD, nuestra CULTURA, por supuesto integrándonos a nuestro actual ámbito de vida.

6. CONGRESOS.
-Se ha logrado un CONGRESO, realizados complementariamente en 2 ciudades, logrando la creación de contenidos técnicos que compartiremos con Perú.

PV: Ver mi opinión del Congreso de Barcelona.
JG: Por supuesto las observaciones sobre los congresos están siendo ya conocidas y compartidas por teléfono, mail, y otros medios, y estamos recogiéndolas para prevenirlas en nuestros próximos congresos.
Pienso en general que sabemos como hacerlas, pero los recursos tanto económicos como humanos, han superado los aspectos que teníamos que atender y por ello no hemos podido ejecutarlos como desearíamos, pero estamos contentos en general, era ya un paso necesario, al menos en Madrid hemos logrado contenidos, imágenes, videos, presentaciones powepoint en plantilla REIP que contienen valiosas propuestas que expusieron nuestros ponentes, en Perú requieren visualizar, conocer, escuchar esas propuestas, y debemos cuidar conseguir esos contenidos técnicos, es más no necesariamente deberemos encontrarnos, sino pueden ser generados a realizar WEBMINARS, o que registren simplemente delante de un video sus propuestas y exposiciones técnicas, para difundirlas, y sean objeto de mayores debates técnicos, sobre esas propuestas, y ayudar a concretarlas en mayor forma.

7. CONSEJOS DE CONSULTORIA.
-Se han planteado áreas temáticas para alrededor de ellas organizar Consejos de Consultoría Técnica.

PV: 100% De acuerdo, los interese comunes suelen atraernos.
JG: - http://www.reip.org.pe/consultorias

 8. PROYECTOS INTERNACIONALES.
-Se concretó la participación de muchos de nuestros miembros en el PLANPERU2040.

PV: Hay que potenciar esta actividad al máximo. Puede dar muchos más frutos de lo que nos imaginamos.
JG: Ya lo hemos imaginado, y tenemos muchas visiones de lo que podemos hacer, todos comprenden lo que se alcanza cuando uno se organiza con otros y van por unos objetivos de común interés, siempre profesionales., aunque la dificultad a diferencia de toda asociación genérica que tiene solo ala cobertura en una ciudad, son ello, QUE ESTAMOS EN VARIAS CIUDADES LEJANAS, Y QUE NOS ENFOCAMOS EN UN EXCLUSIVO COLECTIVO PROFESIONAL, y por supuesto se reduce el número de miembros, pero seguiremos encontrándolos, y usando las actuales herramientas de trabajo globla, electrónico, por internet para lograr los objetivos que puede alcanzar una communidad PROFESIONAL con vinculos de unión muy fuertes, INGENIEROS, CON ORIGEN PERUANO, Y RESIDENTES EN NUESTRAS CIUDADES, para poder conocernos.

PLAN DE TRABAJO ANUAL 2011/2012.
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1.1. En base al registro implementado definitivamente en la web, se desarrollará ese Directorio de Ingenieros Peruanos para extender su desarrollo profesional, así como canalizar el retorno de su experiencia a Perú, por diversos canales oficiales hacia Perú.

PV: OK
JG: Con Ministerios, Concytec, CIP, CEPLAN, Universidades, etc,

2.1. Extender más nuestros encuentros y promoverlos en más ciudades para llegar a más compatriotas peruanos en Europa y en el resto del mundo, siempre en el exterior del Perú.
PV: La consolidación de lo que hay actualmente es también importante. No sobredimensionar acciones y luego morir de éxito.
JG: Por supuesto, por eso delegamos en equipos de dirección en cada delegación para que nos tomen la posta y continuen la consolidación de los objetivos locales de sembramos en cada delegación.

3.1 Seguir Promoviendo el desarrollo profesional de nuestros miembros, compartiéndoles y creándoles oportunidades para que den a conocer su experiencia y alcanzen mayor desarrollo y proponiéndolos a eventos técnicos y de reconocimiento internacional que nos inviten de otras instituciones de nuestro sector. logrando crear oportunidades de desarrollo e investigación para nuestros miembros.

PV: Debemos apoyar a aquellos ingenieros que NO ESTAN desarrollando trabajos profesionales debido a la coyuntura de España. Son personas de gran valor agregado y no podemos permitir que se desperdicien.
JG: Por supuesto, es más un 60% de nuestros miembros tienen menos de 35 años y son nuestro empuje, pues son los que más manejan las herramientas internet, en cuyo entorno estamos obligados a organizarnos, por tener una cobertura internacional.

4.1 Continuar con el establecimiento de convenios con más instituciones profesionales de nuestro sector, tanto locales en Europa, como en Perú.

PV: OK
JG: OK, Luego cada miembro que esté colegiado en una Institución de su País o ciudad, será nuestra interface para iniciar conversaciones y crear al menos CONVENIOS MARCO con estas instituciones.

5.1 Definir ya una estructura organizativa paraa REIP-Europa, que permita mantener nuestra UNIDAD, y poder afrontar juntos mayores objetivos.

PV: OK
JG:  Ya se comprende y se conoce que la básica estructura por ahora es JUNTA DIRECTIVA de REIP, enlazada con los CONSEJOS DIRECTIVOS de cada delegación que por "ciudad" se organicen, conforme se encuentren a mayores recursos humanos en esas delegaciones, y el quorum lo permita.

6.1 Establecer 2 CONGRESOS AL AÑO, y extender luego la participación de nuestros ponentes a congresos internacionales locales o peruanos donde puedan igualmente compartir sus servicios de conferencias.

PV: Creo que antes se debería sistematizar y lograr un flujo de reuniones/encuentros/Mesas redondas VIRTUALES para evitar desplazamientos costes y crear interés. En estas reuniones podemos invitar con la colaboración del CIP a personajes claves del desarrollo Profesional del Perú, tanto del sector privado como del sector público.
JG: Por supuesto, de acuerdo.  -  leer rpta en apartado 6.

7.1 Fortalecidos nuestros Consejos de consultoría, generar trabajos complementarios a su profesión para nuestros miembros, juntos organizar una CONSULTORIA INTERNACIONAL DE INGENIERIA.

PV: La idea es genial pero creo que debemos de detallar más sus fines y su funcionalidad sobre todo.
JG: Sí, de acuerdo, en un objetivo muy ambicioso, pero debe ser nuestra meta final o una de las de largo plazo, al menos sentaremos las bases.

8.1 Se seguirá canalizando nuestra experiencia a través del PLANPERU2040, cada vez mejor conforme pueda ser recogida en esa plataforma y ademas se buscará participar en similares proyectos gubernamentales que desde las Instituciones oficiales del gobierno peruano nos convoquen, o nosotros nos registremos.

PV: OK
JG: OK.

9.0 ORGANIZACIÓN DE REIP, consolidarla fundándola con sus propios estatutos locales en cada PAIS donde organicemos una delegación.
PV: OK
JG: OK.

10.0 Otras mayores propuestas de objetivos que se seguirán recogiendo de nuestros miembros y nuestros compatriotas Ingenieros Peruanos desde el Perú.

PV: OK
JG: Esperamos mayores propuestas para registrarlas en el punto 11,

----
Este plan 2011 mejor precisado, se publicará en nuestro siguiente apartado de nuestra web:
http://www.reip.org.pe/institucion/plandetrabajo2011

NECESITAMOS TU APOYO PARA LA CONTINUIDAD DE REIP, APLICANDO
POR SUPUESTO UNA MAYOR Y CADA VEZ MEJOR ORGANIZACIÓN, AHORA CON EL APOYO DE MAS
COLEGAS COMO TÚ.

MUCHAS RESPUESTAS A LAS CONSULTAS ESTAN DESCRITAS EN NUESTROS ESTATUTOS.

www.reip.org.pe/estatutos

Que ya tuvo su décima versión, consensuada, pero como siempre se actualizará y precisará mejor cada año con cada nueva junta directiva.

nota: por favor añadenos tu opinión de acuerdo o tu consulta en cada apartado del plan de trabajo 2011.

Ing. Julio Garcia Mori.
CPITI 0107
Colegio Profesional de Ingenieros Técnicos en Informática.
Comunidad de Madrid.

+34- 625678267

[Julio César García Mori]

[REIP RafaelGustavo Garcia]

Estimados,

 

Reciban igualmente mis saludos.

Gracias Julio, Ricardo, Pedro, todos, por ir juntos concretando esta gran iniciativa de organizar nuestro colectivo profesional en el exterior y compartir oportunidades para desarrollarnos mejor en estas tierras alejadas de nuestra nación.

 

Añado mis comentarios en el propuesto plan de trabajo descrito en las líneas iniciales debajo de este mensaje.

 

Sigamos avanzando, será una dificil tarea pero muchas cosas se lograrán, depende de todos.

 

Rafael Garcia

 

________________________________________

De: REIP Ricardo Valdez Robles [vicepre...@redeuropeaingenierosperuanos.com]
Enviado el: viernes, 08 de julio de 2011 21:42

Para: Julio César García Mori

CC: Pedro Velarde; juntadi...@reip.org.pe; ricardo...@yahoo.es; calz...@yahoo.es; dalm...@hotmail.com; mabo...@hotmail.com; ech...@emitsol.com; ingeniero...@googlegroups.com

Asunto: Re: REIP - PROPUESTA -PLAN DE TRABAJO 2011-2012

Excelente plan de trabajo, los logros lo dicen todo, que seguro lo mejoraremos incluyendo las propuestas de todos, para ejecutarlas juntos.

Gracias Julio.

Ricardo Valdez Robles.
REIP
Vicepresidencia.
2010/2011

El 8 de julio de 2011 18:07, Julio César García Mori <julioces...@cpiticm.es<mailto:julioces...@cpiticm.es>> escribió:

[ nota: por favor añádenos tu opinión expresando tu acuerdo o tu consulta en cada apartado del propuesto plan de trabajo 2011 ]

Gracias por sus valiosas opiniones, seguiremos precisando nuestras acciones a las propuestas que nos compartan y que seguro juntos con uds ejecutaremos ya que son sus propuestas.

ADJUNTO NUEVAS RESPUESTAS A LAS ADICIONADAS EN EL PLAN DE TRABAJO QUE SE PROPONE MEJORAR PARA ESTE NUEVO PERIODO 2010/2012  PARA EL QUE LE PEDIMOS SU APOYO Y ADECUEMOS JUNTOS LA --CONTINUACION-- DEL TRABAJO QUE PENSAMOS ESSTAMOS REALIZANDO ADECUADAMENTE SEGUN LOS RECURSOS HUMANOS QUE HEMOS VENIDO TENIENDO, Y QUE CADA VEZ SERA MEJOR.
(leer mensaje que contienen las propuestas del plan).

MUCHAS RESPUESTAS A LAS CONSULTAS ESTAN DESCRITAS EN NUESTROS ESTATUTOS.

www.reip.org.pe/estatutos<http://www.reip.org.pe/estatutos>

Que ya tuvo su décima versión, consensuada, pero como siempre se actualizará y precisará mejor cada año con cada nueva junta directiva.



Ing. Julio Garcia Mori.
CPITI 0107
Colegio Profesional de Ingenieros Técnicos en Informática.
Comunidad de Madrid.

+34- 625678267
________________________________________

De: pvela...@gmail.com<mailto:pvela...@gmail.com> [pvela...@gmail.com<mailto:pvela...@gmail.com>] en nombre de Pedro Velarde [pedro....@enginyers.net<mailto:pedro....@enginyers.net>]

Enviado el: viernes, 08 de julio de 2011 10:49
Para: Julio César García Mori

CC: juntadi...@reip.org.pe<mailto:juntadi...@reip.org.pe>; ingeniero...@googlegroups.com<mailto:ingeniero...@googlegroups.com>; Enrique Kike Banaante; ivan arauco; Sergio Ugarte; Hipolito Gonzalez

Asunto: Re: REIP - PROPUESTA -PLAN DE TRABAJO 2011-2012

Estimado Julio y compañeros todos,
He revisado el excelente documento que han preparado, como una pequeña aportación, he añadido una serie de comentarios que espero sean constructivos pero son para discutir y analizar (Están en azul).



PLAN DE TRABAJO ANUAL 2010/2011.
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1. Organizar cada vez más a nuestro colectivo de profesionales, creando un Directorio de Ingenieros Peruanos residentes en Europa, incluyendo en su caso los servicios profesionales que en forma autónoma pueden brindar por ellos mismos o a través de sus empresas. Se intentará llegar a los 100 miembros, cuyo parcial directorio se irá publicando y enviando por correo a nuestros miembros, de los cuáles igualmente se espera nos envíen previamente su información profesional para completar nuestro directorio.
-SE ESTABLECIÓ EL REGISTRO OFICIAL.
http://www.reip.org.pe/registro

PV: ¿Esta red será distinta o la misma que la relación de miembros del REIP? ¿Además de la promoción de actividades Profesionales relacionadas con Perú,
¿Qué otra función tendrá? ¿La red tendrá algún host y algún promotor Comercial?.

JG: Los actuales registros básicos por los cuáles nos hemos ido encontrando en la red (Facebook, googlegroups, linkedin, y otros, en los que los hemos reunido seguirán siendo interface para compartir comunicaciones y convocatorias, son entornos complementarios de organización para llegar más cerca de uds y compartir nuestros contenidos), las listas de correo oficiales REIP, que contienen los buzones de usuario xx...@reip.org.pe  que temporalmente hemos asignado para dar mayor representatividad en las comunicaciones de nuestros miembros portavoces de las diversas delegaciones que solicitaron esas cuentas , y que además esas listas de correo REIP como la de las DELEGACIONES contienen adicionalmente  los buzones personales (hotmails, yahoos, etc)   de nuestros usuarios.  TODA ESA INFRAESTRUCUTURA DE MENSAJERIA INSTITUCIONAL Y CON MAYOR OFICIALIDAD ES LA QUE CON EL TIEMPO se mantendrá permanentemente y que cada vez se enfocará a contener los buzones de correo de los miembros que oficialmente se hayan registrado cumplimentando como debe ser el FORMULARIO CENTRAL DE REGISTRO DE MIEMBROS, existiendo hasta la posibilidad de registrarse sin mayor compromiso como miembros "temporales", si estiman aún no registrar su compromiso aportando la cuota que como todo miembro de una Asociación se estima recibir su aporte básico y siempre voluntario.

-Entonces la respuesta a la consulta eS SI, ES LA MISMA RED, sino que este registro pretender tener un registro con su autorizado consentimiento de ofrecer sus datos y pronunciamiento explíciito de querer ser miembros de REIP, (ordinario o temporal , pero MIEMBRO),    aunque está claro que así como se viene demostrando los entornos de redes sociales en los que igualmente han aplicado un SI, sobre su deseo de unirse , pero ello es UNIRSE a una red SOCIAL ó PROFESIONAL, pero seguirán siendo valiosos entornos complementarios para tomar la voz de todos, PERO con respecto al CAMINO POR DONDE GUIEMOS REIP, se valorará cada mas vez las opiniones de nuestros miembros oficiales que han aplicado su consentimiento de ofrecernos sus datos de contacto a través del formulario, que en cualquier caso, pueden en cualquier momento solicitar la eliminación de su contacto en este DIRECTORIO OFICIAL, todo será aplicado progresivamente, conforme la participación aumente y para corresponder como debemos a nuestros miembros más comprometidos, o perdón, a los que circunstancialmente vienen teniendo la disponibilidad para aportarnos sus comunicaciones.

RG: Esperamos que se comprenda que las comunicaciones hacia los miembros oficiales de una Asociación se deban de dar dentro de ese próximo entorno de comunicación institucional que se está creando , conformado por los buzones y listas de correo del dominio REIP, asignados a los miembros ordinarios inscritos oficialmente en ese registro ó nuevo padrón / directorio de Ingenieros Peruanos.

 

   PV: ¿o simplemente servirá para hacer network entre los usuarios?,

JG: NO, no solo servirá para network, tal como se indica en la anterior respuesta.  El NETWORKING siempre estará abierto prioritariamente en nuestros entornos complementarios de las redes sociales , que son valiosos entornos que la tendencia en internet nos empuja a estar presentes, para encontrar a nuestros compatriotas, PERO que el tráfico será canalizado hacia nuestra WEB, para reunirlos entorno a nuestros CONSEJOS DE CONSULTORIA, que tienen ya sus listas de correo personalizadas  consultor...@reip.org.pe<mailto:consultor...@reip.org.pe>   ,  consultores....@reip.org.pe<mailto:consultores....@reip.org.pe>  , consultore...@reip.org.pe<mailto:consultore...@reip.org.pe>,  consultores.tel...@reip.org.pe<mailto:consultores.tel...@reip.org.pe> , etc    que son el FINAL y MAYOR OBJETIVO, DE MADURARLOS para que internamente (por simple via e-mail, cuyo sistema  nunca dejará de existir, bueno es el que más perdurará)  surjan las comunicaciones tratando nuestros temas técnicos; teniendo consolidados estos equipos de trabajo para las principales disciplinas y especialidades de la Ingeniería , podremos afrontar convocatorias para proyectos de desarrollo que nos convoquen localmente, internacionalmente, así como desde Perú, porque no solo nuestro enfoque es hacia Perú, sino el otro 50% es localmente, nuestro desarrollo en nuestros ambitos locales, en nuestro continente de actual residencia y hacia otros continentes, expandiendo nuestro desarrollo profesional, nuestros servicios, dando a conocer la ingeniería peruana que por ser realizadas por nosotros es considerada Peruana.

JG: Todos los contactados son colaboradores, pero como reitero ahora es asignarles un número de membresía, como procede en toda Asociación, para definir a nuestros miembros "ordinarios".

Este asunto está claro desde el principio en los estatutos.

RG: De acuerdo.

 

2. Organizar previos encuentros mensuales para confraternizar entre nuestros miembros y consolidarnos como comunidad profesional.
PV: Los encuentros físicos a pesar de estar relativamente cerca son difíciles de realizar. Es más, es difícil coordinar encuentros virtuales.
Personalmente he asistido solo en dos oportunidades y por coincidencia que
estaba en el despacho.
JG: De acuerdo, los encuentros presenciales minimo 2 veces (8 junio, DIA DEL INGENIERO PERUANO, enfocado a recibirnos y a crear conferencias técnicas) y el 18 OCTUBRE, DIA DE LOS PERUANOS EN EL EXTERIOR, enfocado a reunirnos con nuestros compatriotas peruanos en general en nuestras ciudades y apoyar a objetivos de integración social de nuestros paisanos peruanos en el exterior, es lo que llamamos PROYECCION SOCIAL , que REIP también necesita participar junto al tejido asociativo de peruanos presentes en nuestras ciudades, a los que acudiremos a sus llamados a sus eventos para aportar como asociación nuestros trabajos, en esas oportunidades haremos un CONGRESO totalmente abierto para tratar temas mayores del Perú, LA EDUCACION, LA INTEGRACION SOCIAL Y PROFESIONALES DE LOS PERUANOS EN EL EXTERIOR, ANALISIS Y PERSPECTIVAS DE SECTORES CLAVES DE NUESTRO PERU, etc),  así como nos uniremos con mayor participación ese mes a los eventos que los peruanos en el exterior y de todos los sectores, culturales, gastrónomicos, artisiticos, etc, nos inviten a sus eventos, y nosotros les invitaremos a nuestro CONGRESO DE INTEGRACION PROFESIONAL, por llamarlo de una forma. EL Congreso de Junio, será más para exponer temas técnicos, junto a instituciones exclusivamente de nuestro sector, tanto locales como peruanas que nos visiten esas fechas con sus expositores, aportandonos noticias de nuestra realidad peruana.

RG: De acuerdo.

 

JC:-SE LOGRARON ENCUENTROS EN VARIAS CIUDADES DE EUROPA.
PV: Recuerdo que debemos analizar los pros y sobre todo los contras que experimentamos en las reuniones/encuentros, para capitalizar experiencia, no repetir errores e incentivar la participación en ellos. Nuestro poder de convocatoria (En Catalunya) es pequeño, a la reunión final del  Congreso  (Yo le habría llamado más un encuentro o una Mesa Redonda). Asistió menos público del presupuestado, el catering fue excesivo para las personas asistentes y el fin de fiesta no pudo ser disfrutado por lo extenso de la agenda y por la fecha ½ festiva en Barcelona.
JG: Por supuesto las observaciones sobre los ENCUENTROS, están siendo ya conocidas y compartidas y estamos recogiéndolas para prevenirlas en nuestros próximos encuentros, que SON NECESARIOS para crear contenidos donde se refleje, y MATERIALICE la PRESENCIA de nuestros miembros, FORTALECEN NUESTRO COMPROMISO y UNION, pero como tenemos una cobertura internacional comprederemos que no puedan realizarse continuamente, pero cada comite directivo de la delegación deseamos que tengan  la disponibilidad para "RECIBIR" en una pequeño momento de tomar un café, a cada Ingeniero que se comunique en su ciudad, para recibirlo y reflejarle que somos una realidad, y que no es VIRTUAL, sino que cuenta con colegas en su ciudad que lo apoyaran y con quienes compartirá oportunidades.

RG: De acuerdo

 

3. Promover el desarrollo profesional de nuestros miembros, a través de la organización de eventos como la Premiación a nuestros mejores miembros que se han desarrollado en este ámbito europeo, para presentarlo en nuestra comunidad y extender sus relaciones profesionales.
PV: -SE INSTAURO EL PREMIO "REIP BEST ENGINEER", para reconocer nuestros valores, Ingenieros Peruanos que lograron exponer y aportarnos sus propuestas en nuestro CONGRESO.
Me parece OK esta iniciativa aunque yo le daría más bien una versión Junior para potenciar Jóvenes profesionales. A los mayores también nos agrada recibirlas pero creo que tiene mucha más proyección dirigida hacia los Jóvenes.
JG:  OK, por supuesto, por ello el premio actual fue para varias categorias, incluyendo la de EMPRENDEDORES, enfocada para nuestros más jovenes Ingenieros y quienes ya tienen una especial y destacada trayectoria.  (Sabemos que el evento tuvo sus deficiencias, pero fueron por la escases de recursos económicos y humanos, la intención fue como se ve muy bien valorada, -  Las impresiones de las diplomas fueron erróneamente impresas con el mismo título de premio "al Ingeniero EXITOSO", y no se imprimíó las de las otras categorias, eso fue un lapsus, que lo notamos a la hora de recoger las diplomas tardíamente.  El próximo será más público y mejor promocionado (aún estamos terminando esos reconocimientos, visiten nuestros albumes y facebook), es falta de recursos humanos. Y aunque muchos merecieron el Premio por muchos méritos que tienen, pero ya saben que solo hay para 5. y se determina valorar más el compromiso interno que tuvieron con REIP, pero la próxima será mejor.   Gracias por su comprensión, ya les tenemos a uds para organizarlo.

RG: OK.

 

4. Establecer comunicación y plantear convenios para aportar y colaborar con otras instituciones locales, extranjeras y peruanas, que tengan similares fines y objetivos que nuestra Asociación REIP.
-LUEGO DE MESES TRATANDO UN CONVENIO CON EL CIP, Y HOY SE HA DEVUELTO, ESPERAMOS QUE EN 1 MES MAXIMO SEA YA UNA REALIDAD.
PV: 100% de acuerdo aunque hay que asignar targets concretos p. ejem
Colegios Profesionales y/o Universidades.

JG: El convenio está siendo gestionado por la Junta Directiva 2009/2011, era ya necesario, pues ya terminamos el Congreso y muchos están impacientes por el resultado. Estamos ya a un 80% de su conclusión del convenio, En su oportunidad el CIP nos lo devolverá nuevamente y extenderemos a uds para que apliquen sus firmas como testigos, o autores., Pienso que en Agosto podremos darle nuevas noticias, el documento está en manos del CIP, ahora les toca a ellos ya firmar. Tenemos a un miembro REIP residente en Madrid peruano-español, colegiado en el CIP, habilitado, y que vive en Perú gran parte del año y quien nos va a ser el seguimiento en Lima, su nombre es Carlos Gonzalez, quien ya se reunió con nosotros en Madrid, meses atrás.  El continuará el apoyo e interface que valiosamente nos aportó en sus inicios el Ing. CIP Eduardo Chavez de Sevilla cuando llevó el borrador de convenio a Perú.
De todas maneras cuando un Ingeniero Peruano miembro de REIP viaje a Perú, como siempre dispondrá si lo solicita de una Carta Credencial de parte de REIP para que en nuestra representación complemente el seguimiento presencial del trámite de ese convenio, que como digo ya nos lo enviarán por correo postal, el final documento concretado.
RG: De acuerdo.

 

5. Delegar la responsabilidad de organizar más delegaciones de nuestra Asociación REIP en el resto de principales ciudades europeas.

-SE SIGUE DESCENTRALIZANDO Y YA SE TIENEN 4 DELEGACIONES:  MUNICH, PARIS, CATALUNYA Y MADRID y otras en progreso andalucia, asturias, italia,..

PV: 100% De acuerdo, aunque hay que recordar que hay que apoyar a las de reciente creación porque si mal no recuerdo la idea madre que viene desde Madrid tiene ya más de 4 años. A las más recientes nos queda camino por hacer y en especial nuclear a los miembros y formar equipos de trabajo.

JC: La idea de Madrid, surgió un 17 Mayo de 2008 (2 años), DIA DE INTERNET, en el que desde Perú (CIP, RED CIENCIA PERU, RMCP, RMIP,   redes de ingenieros peruanos en Perú, aunque finalmente estamos concretando mas vinculo con el CIP, pero no serán vinculos EXCLUSIVOS, pues en Perú los Ingenieros Peruanos y en general profesionales de Ciencias y Tecnologías también se organizan en otras Instituciones ), nos convocaron informalmente a organizarnos como su delegación en España, nosotros dijímos en EUROPA, por ello estrategicamente la extendimos en nuestro continente, pero siempre para ser una misma RED bajo la misma IDENTIDAD, con delegaciones autonómas, pero que sigan una Junta Directiva que cuidará se apliquen unas directrices que uniformicen, e integren para unos mismos objetivos globales, NOSOTROS Y PERU,  aportarnos complementariamente a nuestro ya desarrollo , extenderlo y a la vez crear requeridos canales y mecanismos organizados para RETORNAR NUESTRA EXPERIENCIA hacia Perú, al menos mientras circunstancialmente estamos disponibles, los que estamos en el exterior, lejos de nuestro Perú, necesitamos estos vinculos complementarios que nos permitan mantener nuestra IDENTIDAD, nuestra CULTURA, por supuesto integrándonos a nuestro actual ámbito de vida.
RG: De acuerdo, correcto formaremos esos equipos de trabajo, esos son nuestros CONSEJOS DE CONSULTORIA.

6. CONGRESOS.
-Se ha logrado un CONGRESO, realizados complementariamente en 2 ciudades, logrando la creación de contenidos técnicos que compartiremos con Perú.
PV: Ver mi opinión del Congreso de Barcelona.
JG: Por supuesto las observaciones sobre los congresos están siendo ya conocidas y compartidas por teléfono, mail, y otros medios, y estamos recogiéndolas para prevenirlas en nuestros próximos congresos.
Pienso en general que sabemos como hacerlas, pero los recursos tanto económicos como humanos, han superado los aspectos que teníamos que atender y por ello no hemos podido ejecutarlos como desearíamos, pero estamos contentos en general, era ya un paso necesario, al menos en Madrid hemos logrado contenidos, imágenes, videos, presentaciones powepoint en plantilla REIP que contienen valiosas propuestas que expusieron nuestros ponentes, en Perú requieren visualizar, conocer, escuchar esas propuestas, y debemos cuidar conseguir esos contenidos técnicos, es más no necesariamente deberemos encontrarnos, sino pueden ser generados a realizar WEBMINARS, o que registren simplemente delante de un video sus propuestas y exposiciones técnicas, para difundirlas, y sean objeto de mayores debates técnicos, sobre esas propuestas, y ayudar a concretarlas en mayor forma.

 

7. CONSEJOS DE CONSULTORIA.
-Se han planteado áreas temáticas para alrededor de ellas organizar Consejos de Consultoría Técnica.

PV: 100% De acuerdo, los intereses comunes suelen atraernos.
JG: - http://www.reip.org.pe/consultorias
RG: Es uno de los grandes objetivos de largo plazo , entornos paralelos de desarrollo profesional de neustros miembros.

 

 8. PROYECTOS INTERNACIONALES.
-Se concretó la participación de muchos de nuestros miembros en el PLANPERU2040.
PV: Hay que potenciar esta actividad al máximo. Puede dar muchos más frutos de lo que nos imaginamos.

JG: Ya lo hemos imaginado, y tenemos muchas visiones de lo que podemos hacer, todos comprenden lo que se alcanza cuando uno se organiza con otros y van por unos objetivos de común interés, siempre profesionales., aunque la dificultad a diferencia de toda asociación genérica que tiene solo la cobertura en una ciudad, son ello, QUE ESTAMOS EN VARIAS CIUDADES LEJANAS, Y QUE NOS ENFOCAMOS EN UN EXCLUSIVO COLECTIVO PROFESIONAL, escaso, y por supuesto se reduce el número de miembros, pero seguiremos encontrándolos, y usando las actuales herramientas de trabajo globlal, electrónico, por internet para lograr los objetivos que puede alcanzar una comunidad PROFESIONAL con vinculos de unión muy fuertes, INGENIEROS, DE ORIGEN PERUANO, Y RESIDENTES EN NUESTRAS CIUDADES, para poder conocernos.
RG: Esperamos que nos compartan otros proyectos nacionales, otros planes PLAN2021, CEPLAN,

 

PLAN DE TRABAJO ANUAL 2011/2012.
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1.1. En base al registro implementado en nuestras webs para la inscripción oficial de nuestros miembros, se desarrollará ese Directorio de Ingenieros Peruanos para extender su desarrollo profesional, así como canalizar el retorno de su experiencia a Perú, por diversos canales oficiales hacia Perú.

PV: OK
JG: Con Ministerios, Concytec, CIP, CEPLAN, Universidades, etc,

RG: Seguiremos madurando este básico padrón de miembros, sobre el que se podrá consultar online básica información de contacto y  sobre su experticia, para que lo contacten y desarrolle complementariamente su profesión como Consultor independiente o aplicando sus puntuales asesorías circunstancialmente  a traves del CIF/NIF de nuestra Institución de Consultoría.

2.1. Extender más nuestros encuentros y promoverlos en más ciudades para llegar a más compatriotas peruanos en Europa y en el resto del mundo, siempre en el exterior del Perú.
PV: La consolidación de lo que hay actualmente es también importante. No sobredimensionar acciones y luego morir de éxito.

JG: Por supuesto, por eso delegamos en equipos de dirección en cada delegación para que nos tomen la posta y continuen la consolidación de los objetivos locales que inicialmente sembramos en cada delegación.
RG: Los encuentros materializan y fortalecen nuestras comunicaciones virtuales, es tocar a REIP, es verla una realidad, que ha llegado a tu ciudad.

 

 

3.1 Seguir Promoviendo el desarrollo profesional de nuestros miembros, compartiéndoles y creándoles oportunidades para que den a conocer su experiencia y alcanzen mayor desarrollo y proponiéndolos a eventos técnicos y de reconocimiento internacional que nos inviten de otras instituciones de nuestro sector. logrando crear oportunidades de desarrollo e investigación para nuestros miembros.
PV: Debemos apoyar a aquellos ingenieros que NO ESTAN desarrollando trabajos profesionales debido a la coyuntura de España. Son personas de gran valor agregado y no podemos permitir que se desperdicien.
JG: Por supuesto, es más un 60% de nuestros miembros tienen menos de 35 años y son nuestro empuje, pues son los que más manejan las herramientas internet, en cuyo entorno estamos obligados a organizarnos, por tener una cobertura internacional.

RG: Nuestros jóvenes son gran parte de nuestros objetivos, son ellos los que se interesan en apoyarse en las previas experiencias profesionales de quienes tienen ya una larga trayectoria internacional.  Saben que ya les estamos esperando en el exterior para apoyarlos en su mejor integracion social y profesional, son los que más asistirán  a escuchar nuestras conferencias, las cuáles también alcanzaremos via webminar, con revistas electrónicas donde publicaremos nuestros articulos técnicos. 

 

4.1 Continuar con el establecimiento de convenios con más instituciones profesionales de nuestro sector, tanto locales en Europa, como en Perú.
PV: OK
JG: OK, Luego cada miembro que esté colegiado en una Institución de su País o ciudad, será nuestra interface para iniciar conversaciones y crear al menos CONVENIOS MARCO con estas instituciones.

RG: Correcto.

 

5.1 Definir ya una estructura organizativa para REIP-Europa, que permita mantener nuestra UNIDAD, y poder afrontar juntos mayores objetivos.

PV: OK
JG:  Ya se comprende y se conoce que la básica estructura por ahora es JUNTA DIRECTIVA de REIP, enlazada con los CONSEJOS DIRECTIVOS de cada delegación que por "ciudad" se organicen, conforme se encuentren a mayores recursos humanos en esas delegaciones, y el quorum lo permita.

RG: Correcto, y preciso que este quorum tiene que estar conformado con los miembros oficiales de nuestra Asociación.

 

6.1 Establecer 2 CONGRESOS AL AÑO, y extender luego la participación de nuestros ponentes a congresos internacionales locales o peruanos donde puedan igualmente compartir sus servicios de conferencias.
PV: Creo que antes se debería sistematizar y lograr un flujo de reuniones/encuentros/Mesas redondas VIRTUALES para evitar desplazamientos costes y crear interés. En estas reuniones podemos invitar con la colaboración del CIP a personajes claves del desarrollo Profesional del Perú, tanto del sector privado como del sector público.
JG: Por supuesto, de acuerdo.  -  leer rpta en apartado 6.

RG: Es nuestro objetivo 2 congresos al año, y gracias Pedro por precisarnos por donde debemos enfocar estos congresos/mesas redondas virtuales, ya la tecnología y su mayor accesibilidad nos irá ayudando para implementar eso sí varias webminars/mesas redondas virtuales, durante el año, para una mayor participación de nuestros ponentes que se encuentran en ciudades lejanas de europa y de nuestro Perú.

 

7.1 Fortalecidos nuestros Consejos de consultoría, generar trabajos complementarios a su profesión para nuestros miembros, juntos organizar una CONSULTORIA INTERNACIONAL DE INGENIERIA.
PV: La idea es genial pero creo que debemos de detallar más sus fines y su funcionalidad sobre todo.
JG: Sí, de acuerdo, en un objetivo muy ambicioso, pero debe ser nuestra meta final o una de las de largo plazo, al menos sentaremos las bases.

RG: Correcto.

 

8.1 Se seguirá canalizando nuestra experiencia a través del PLANPERU2040, cada vez mejor conforme pueda ser recogida en esa plataforma y ademas se buscará participar en similares proyectos gubernamentales que desde las Instituciones oficiales del gobierno peruano nos convoquen, o nosotros nos registremos.
PV: OK
JG: OK.

RG: Correcto, y se apoyará para su incorporación al plan de desarrollo nacional de nuestro Perú, aunque también nos involucraremos y canalizaremos nuestra experiencia con planes ya incorporados en la agenda de los actuales gobiernos, eso si nosotros como Instituciones de Consultoría técnica INDEPENDIENTES.

 

9.0 ORGANIZACIÓN DE REIP, consolidarla fundándola con sus propios estatutos locales en cada PAIS donde organicemos una delegación.
PV: OK
JG: OK.

RG: Los fundadores serán sus mismos integrantes, esperamos crecer armonizadamente, valorando las directrices  de nuestra sede central, manteniendo vinculos y compromiso de trabajo en común.

 

10.0 Otras mayores propuestas de objetivos que se seguirán recogiendo de nuestros miembros y nuestros compatriotas Ingenieros Peruanos desde el Perú.
PV: OK
JG: Esperamos mayores propuestas para registrarlas en el punto 11,

RG: agrega tu propuesta para comentarla en un siguiente apartado, 11,12, 13....

 

11:0  UN SISTEMA ONLINE DE ACREDITACION, DE REGISTRO DE NUESTROS SERVICIOS PROFESIONALES CUANDO NOS UBIQUEN EN EL DIRECTORIO Y DEBAMOS OFRECER UNA ASESORIA, DE TAL MANERA QUE NUESTROS MIEMBROS PUEDAN OBTENER INGRESOS.

-ESE DIRECTORIO DE INGENIEROS PERUANOS , podemos implementarlo en un entorno web similar a TIENDAS ONLINE, pero de SERVICIOS, y en varios idiomas. Necesitamosa nuestros Ingenieros de Software para ello.

XX: .........

 

 

12: 0   POR SUPUESTO, CREAR  UN APARTADO DE OFERTAS Y DEMANDAS DE EMPLEO o OPORTUNIDADES que sea dinámico y actualizable por cada miembro de REIP que desee registrar online esas oportunidades.

 

13:

 

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Este plan 2011 mejor precisado, se publicará sus actualizaciones en nuestro siguiente apartado de nuestra web:
http://www.reip.org.pe/institucion/plandetrabajo2011

 

NECESITAMOS TU APOYO PARA LA CONTINUIDAD DE REIP, APLICANDO POR SUPUESTO UNA MAYOR Y CADA VEZ MEJOR ORGANIZACIÓN, AHORA CON EL APOYO DE MAS
COLEGAS COMO TÚ.

MUCHAS RESPUESTAS A LAS CONSULTAS ESTAN DESCRITAS EN NUESTROS ESTATUTOS.

www.reip.org.pe/estatutos

Que ya tuvo su décima versión, consensuada, pero como siempre se actualizará y precisará mejor cada 2 años con cada nueva junta directiva.