Account Options

  1. Sign in
The old Google Groups will be going away soon.
Switch to the new Google Groups.
Google Groups Home
« Groups Home
agile-spain
Home
About this group
Apply for group membership
Entusiasmo o experincia?
Options
There are currently too many topics in this group that display first. To make this topic appear first, remove this option from another topic.
There was an error processing your request. Please try again.
flag
   Messages 1 - 25 of 44 - Collapse all  -  Translate all to Translated (View all originals)   Newer >
The group you are posting to is a Usenet group. Messages posted to this group will make your email address visible to anyone on the Internet.
Your reply message has not been sent.
Your post was successful
 
From:
To:
Cc:
Followup To:
Add Cc | Add Followup-to | Edit Subject
Subject:
Validation:
For verification purposes please type the characters you see in the picture below or the numbers you hear by clicking the accessibility icon. Listen and type the numbers you hear
 
Jorge Muria  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 14 2010, 4:56 pm
From: Jorge Muria <jmu...@gmail.com>
Date: Sun, 14 Nov 2010 13:56:54 -0800 (PST)
Local: Sun, Nov 14 2010 4:56 pm
Subject: Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author
Hola

He visto una oferta de trabajo en UK que pide un desarrollador Agil.
Lo que me ha resultado curioso es la siguiente frase:

* Agile and Scrum techniques (enthusiasm more important than
experience)

Valora más el entusiasmo en agilidad que la experiencia en ella
Oferta original:

http://www.jobsite.co.uk/job/.net-developer-asp.net-csharp-agile-seni...

¿que opinais?

Un saludo y ya contareis que tal el Open, como se nota la falta de
actividad en el grupo


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Gustavo Cebrian Garcia  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 14 2010, 5:14 pm
From: Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>
Date: Sun, 14 Nov 2010 23:14:14 +0100
Local: Sun, Nov 14 2010 5:14 pm
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Pues estando en UK, pues lo entiendo mucho, porque he visto producir más a
un músico que a un ingeniero...

No se si me explico.

2010/11/14 Jorge Muria <jmu...@gmail.com>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
jorge  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 2:32 am
From: jorge <jorge.b...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 08:32:16 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 2:32 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

No creo que esto de para mucho, aunque en mi opinión, es un claro eufemismo
de que lo que buscan es gente con poca experiencia maquillando aquello de
*aquí se viene a currar*. Pagan unos 55k para vivir a 77km de Londres, que
no se a cuánto equivale en Toledo, Segovia, etc., por ejemplo... 36k?

Por otro lado, yo también he visto *músicos* hacer poco o nada con escaso
talento y ganar mucha pasta. Curiosamente, rara vez pasa en el ámbito IT ;o)

2010/11/14 Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Juan Carlos Quijano Abad  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 2:39 am
From: Juan Carlos Quijano Abad <juancarlosquij...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 08:39:15 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 2:39 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Buenas,

En mi experiencia, importa muchísimo más el entusiasmo y la capacidad de
socializar que el talento. Un equipo de gente sin experiencia pero con ganas
termina produciendo. Un equipo lleno de experimentados sabelotodo
rompegrupos, es mi mayor pesadilla.

Y de estos últimos tenemos muchos ejemplos en nuestro ámbio profesional y en
esta lista también hay unos cuantos. :)

--
Un saludo
Juan Quijano

Blog de .Net y Gestión de proyectos <http://1poquitodtodo.blogspot.com/>
Blog de opinión social <http://unmalnacido.blogspot.com/>
Blog de World of Warcraft <http://historiasdesdeazeroth.blogspot.com/>
Blog de Tiro con Arco <http://litelllon.blogspot.com/>

El 14 de noviembre de 2010 22:56, Jorge Muria <jmu...@gmail.com> escribió:


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Vicenç Garcia  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 2:42 am
From: Vicenç Garcia <vincentred...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 08:42:50 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 2:42 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Yo tampoco descartaría, más que nada pq he visto a unos 200 este fin de
setmana, a la gente con entusiasmo y experiencia a la vez...

Saludos,

2010/11/15 Juan Carlos Quijano Abad <juancarlosquij...@gmail.com>

--
Vicenç García
http://devnettips.blogspot.com
http://www.linkedin.com/in/vgaltes
http://www.twitter.com/vgaltes

 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Juan Carlos Quijano Abad  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 2:48 am
From: Juan Carlos Quijano Abad <juancarlosquij...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 08:48:43 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 2:48 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Totálmente de acuerdo con Vicent.

Solamente que estaba contestando al topic del hilo que pide una elección
entre ambas variables. Lo realmente bueno es gente con experiencia y
entusiasmo y que tenga una gran capacidad social. :)

--
Un saludo
Juan Quijano

Blog de .Net y Gestión de proyectos <http://1poquitodtodo.blogspot.com/>
Blog de opinión social <http://unmalnacido.blogspot.com/>
Blog de World of Warcraft <http://historiasdesdeazeroth.blogspot.com/>
Blog de Tiro con Arco <http://litelllon.blogspot.com/>

El 15 de noviembre de 2010 08:42, Vicenç Garcia
<vincentred...@gmail.com>escribió:


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Jesus Jimenez  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 3:07 am
From: Jesus Jimenez <yeyu...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 09:07:38 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 3:07 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

No sólo de entusiasmo vive el hombre. Si fuera por eso yo no estaría cerca
del Bernabeu para un curso, estaría jugando en el campo... pero no, me falta
el talento y experiencia para ello y por eso en la elección entre Cristiano
Ronaldo y yo se quedaron con él.

Con esto no quiero decir que el entusiasmo no sea importante, pero hay que
ver que queremos. Si queremos que lidere un equipo o que sea la pieza
fundamental de nuestra empresa, tengo que valorar mucho su experiencia. Si
buscamos alguien que se integre a un grupo donde se le pueda formar (porque
hay gente experimentada) pues él entusiasmo es importante.

El 15/11/2010 08:48, "Juan Carlos Quijano Abad" <juancarlosquij...@gmail.com>
escribió:

Totálmente de acuerdo con Vicent.

Solamente que estaba contestando al topic del hilo que pide una elección
entre ambas variables. Lo realmente bueno es gente con experiencia y
entusiasmo y que tenga una gran capacidad social. :)

--
Un saludo
Juan Quijano

Blog de .Net y Gestión de proyectos
Blog de opinión social
Blog de Wor...
El 15 de noviembre de 2010 08:42, Vicenç Garcia
<vincentred...@gmail.com>escribió:

> Yo tampoco descartaría, más que nada pq he visto a unos 200 este fin de

setmana, a la gente con...

 --

Has recibido este mensaje porque estás suscrito al grupo "agile-spain" de
Grupos de Google.
Para pub...


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Gustavo Cebrian Garcia  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 4:45 am
From: Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 09:45:56 +0000
Local: Mon, Nov 15 2010 4:45 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Jorge,

Pero, entonces crees:

-Pagan poco.
-Quieren alguien con poca experiencia para que curre mucho?

Expl'icame un poco mejor esto, please. ( Si quieres llamo a la empresa :-)
)

Gustavo.
2010/11/15 Jesus Jimenez <yeyu...@gmail.com>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Juan Carlos Quijano Abad  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 4:48 am
From: Juan Carlos Quijano Abad <juancarlosquij...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 10:48:45 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 4:48 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Ay le has dado Gustavo,

En España el ser "entusiasta" significa que estés dispuesto a no tener vida
social y que curres miles de horas sin cobrarlas. Da miedo el concepto de
productividad de la clase empresarial.

--
Un saludo
Juan Quijano

Blog de .Net y Gestión de proyectos <http://1poquitodtodo.blogspot.com/>
Blog de opinión social <http://unmalnacido.blogspot.com/>
Blog de World of Warcraft <http://historiasdesdeazeroth.blogspot.com/>
Blog de Tiro con Arco <http://litelllon.blogspot.com/>

El 15 de noviembre de 2010 10:45, Gustavo Cebrian Garcia <
g.cebrian.gar...@gmail.com> escribió:


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
jorge  
View profile  
 More options Nov 15 2010, 4:54 am
From: jorge <jorge.b...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 10:54:08 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 4:54 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Gustavo, es a mi? quote plz ;)


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Gustavo Cebrian Garcia  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 4:55 am
From: Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 09:55:44 +0000
Local: Mon, Nov 15 2010 4:55 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Jorge Baez, si, perdona, m'as de un Jorge.

2010/11/15 jorge <jorge.b...@gmail.com>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Gustavo Cebrian Garcia  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 4:56 am
From: Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 09:56:51 +0000
Local: Mon, Nov 15 2010 4:56 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Cuanto es 36.000 Brutos en neto al m'es con 12 pagas?

2010/11/15 Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Juan Carlos Quijano Abad  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 4:58 am
From: Juan Carlos Quijano Abad <juancarlosquij...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 10:58:41 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 4:58 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

En españa son unos 2000€ al mes.

--
Un saludo
Juan Quijano

Blog de .Net y Gestión de proyectos <http://1poquitodtodo.blogspot.com/>
Blog de opinión social <http://unmalnacido.blogspot.com/>
Blog de World of Warcraft <http://historiasdesdeazeroth.blogspot.com/>
Blog de Tiro con Arco <http://litelllon.blogspot.com/>

El 15 de noviembre de 2010 10:56, Gustavo Cebrian Garcia <
g.cebrian.gar...@gmail.com> escribió:


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
jorge  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 4:58 am
From: jorge <jorge.b...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 10:58:52 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 4:58 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

unos 2200€

2010/11/15 Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Álvaro García Loaisa  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 4:59 am
From: Álvaro García Loaisa <loa...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 10:59:08 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 4:59 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Hola a todos!

   son 2.204 neto al mes :P

Pagina muy útil si señor
http://www.laventanita.net/util/Sueldo.asp

<http://www.laventanita.net/util/Sueldo.asp>Saludos!

El 15 de noviembre de 2010 10:56, Gustavo Cebrian Garcia <
g.cebrian.gar...@gmail.com> escribió:


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Gustavo Cebrian Garcia  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 4:59 am
From: Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 09:59:47 +0000
Local: Mon, Nov 15 2010 4:59 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Jorge,

Lo del m'usico, si que lo he visto yo, en entorno de IT, pero no te digo que
ocurra siempre. Sin embargo, siempre hay que estar
dispuestos a la excepci'on, sobre todo en el anho 2000, cuando era imposible
encontrar programadores en Londres.

Espero tus respuestas Jorge Baez

2010/11/15 Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
jorge  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 5:34 am
From: jorge <jorge.b...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 11:34:18 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 5:34 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Vayamos por partes...

Quería poner en el contexto de ubicación/salario para hacer un cálculo a lo
bruto de la experiencia requerida. Todo depende, la empresa, el proyecto, la
proyección, etc etc, pero a mi me salen 3-4 años de experiencia 5 máximo
(pensad que alguien que aplique a este puesto tiene que querer *mejorar*).

Respondiendo:

   - no creo que paguen poco.
   - no creo que quieran alguien que curre poco y lo de pagar poco creo que
   lo tendría que decidir el que aplique al puesto. ;)

Lo que sí creo es que no dan el mensaje de *oye, vienes a un sitio donde
vamos a estar meses formándote en cómo trabajar aquí, dando vueltas por ahí
y ya si eso empieza a mirar la documentación, la guía de estilos y lo vamos
comentando más adelante* sino que prefieren decir *aquí venimos a currar y a
sacar esto adelante con nuestras manos, que no va a venir tu padre a
solucionarte la papeleta*.

Esas otras empresas existen... se mueven despacio.

También quiero aclarar que para mi currar es ser productivo, pero que para
que ser productivo también se necesita trabajar horas... (vaya fregao que
abro aquí) No hablo de extras ni de horarios maratonianos, sólo digo que
para hacer las cosas hace falta dedicarles tiempo ;) y que hay sitios donde
se está mucho o poco tiempo pero que se hacen pocas cosas, otros donde se
está poco y se hace mucho...

nada nuevo bajo el sol.

Además, cuando algo me entusiasma me implico más, dedico más tiempo, ganas,
esfuerzo y lo que haga falta hehehehe pero entiendo que otros lo sientan y
lo hagan de forma diferente siendo entusiastas también, así que creo que no,
que en españa hacer horas sin cobrarlas y currar a machete se llama
esclavitud, que ya fue abolida, como diría germán, y que no todo el mundo es
entusiasta y quiere implicarse en los proyectos ni quiere *cambiar el mundo*
ni quiere mejorar.

Dejo esto http://entusiasta.es/ para que no haya dudas de lo que hablamos y
de que no todo el mundo es como dice aquí ;)

Resolviendo, para mi el entusiasmo es un valor más del candidato, que no
tiene todo el mundo y por ello se debe compensar, así que la oferta, son
conocer más que lo que pone, me parece justita.

Por otro lado, si la clase empresarial tuviese un concepto de la
productividad que *da miedo* ¿qué les habrá llevado hasta ahí? No voy a ser
yo el que les defienda pero...

2010/11/15 Juan Carlos Quijano Abad <juancarlosquij...@gmail.com>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Gustavo Cebrian Garcia  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 5:55 am
From: Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 10:55:47 +0000
Local: Mon, Nov 15 2010 5:55 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Como siempre, estamos de acuerdo en muchas cosas, despu'es de hablar.

Aclarar unas cosas,  voy a intentar generalizar e ir a lo importante, y hay
excepciones.

-Inglaterra enganha, depende de que cosas, es car'isimo, o m'as barato que
Espanha, y por ejemplo, el poder adquisitivo con los sueldos
de aqu'i, con respecto a los de Espanha ( Perdonad mi teclado ing'l'es ).

-El concepto de motivaci'on est'a m'as desarrollado aqu'i, y el de disfrutar
tambi'en. Esto no es un sitio perfecto, claro ( toy en London, pal que no lo
sepa)

-Si, en Espanha hay muchos casos en los que los empresarios han tenido a los
trabajadores como esclavos, y dada la competencia
en Espanha, los empleados han tenido miedo. Esto seguro, aunque habr'a
casos. Entonces, defiendo y ataco a los empresarios, y en este caso
los ataco, porque no han tenido en cuenta muchas veces la salud de las
personas, y ellos han cometido el error ( o son responsables ) y han pasado
la mierda abajo, una pena. ( Por cierto, tambi'en me ha pasado a mi en
Londres esto ). Digamos mejor que todos somos responsable de conocer
el desarrollo del software y los problemas de producci'on y estimaci'on
conllevan. Siendo m'as contructivos, entiendo que los jefes tienen que tener
m'as conciencia y aprender.

-Ese sueldo, para mi es mejor que el de 36.000 en Toledo. :-) Aunque hay que
tener en cuente otros factores para elegir donde vivir...

-El sueldo se elije teniendo en cuenta el mercado, no o que uno piense.
Aunque, claro, hay matices.

-Claro que hay un componente de motivaci'on, y otro de formaci'on. Creo que
en una entrevista casi todos estar'iamos de acuerdo.

-Excepci'on: Menuda m'aquina el m'usico, mejor que muchos Ingenieros. En
'epoca buenas, vas a tener que contratar posiblemente a m'usicos y
bi'ologos, y algunos son m'aquinas, m'aquinas, m'as motivados y m'as
productivos que otros.

-Una buena entrevista ( como hablamos en el Open ) es lo que hace falta, y
romper el CV como dice Xavi Gost no me parece mala idea, y mirar si el t'io
es entusiasta y trabajador colaborando en foros, etc, no es mala idea. A'un
as'i, si que creo que con solo motivaci'on y el m'inimo de formaci'on, esa
persona puede producir much'isiomo. Tambi'en decir, que la titulitis en
Espanha, enganha.

Espero haberme explicado con este correillo r'apido.

Gustavo.
2010/11/15 jorge <jorge.b...@gmail.com>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
German DZ  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 5:56 am
From: German DZ <g...@ndz.com.ar>
Date: Mon, 15 Nov 2010 11:56:30 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 5:56 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Voy a decir que entiendo yo por entusiasta y currar desde mi punto de vista
que como siempre está más influenciado por mis años en Buenos Aires que en
otro lado (14 años en Baires, 1 año en Madrid).

Laburar (currar) en Buenos Aires y en un entorno "serio" significa que
tienes que producir, se necesita algo al final del día, no es cuestión de ir
a calentar la silla.

Lo que en Madrid (creo que España en general) llaman ser un consultor,
trabajar en una cárnica, etc... en general la medida es la cantidad de horas
culo/silla que aportas al mes, lo importante es estar ahí, no lo que haces
en ese tiempo. He visto discusiones de más de 1 hora por 40 minutos de
diferencia en imputaciones de un mes completo, pero nunca una discusión
sobre que poco se obtuvo por 6 personas currando todo el mes y que eso
implica que necesitan 2 meses más (RENEGOCIACION: poco ágil).

Entonces laburar implica que algunos días lo hiciste todo mal y deberás
recuperar ese tiempo, otras veces todo sale bien y lo terminas todo más
rápido.

Respecto a ser entusiasta, yo lo entiendo como aquellos que durante la
charla en la cafetera (guiño para los que estuvieron en el #aos2010) la
gente conversa de sobre un framework, otro, un blog y cosas así.. en lugar
de quejarse del jefe. Entusiasta es el que cuando se va a la casa, durante
el finde o en un rato de "liberación mental" prefiere leer un libro sobre
algo de lo nuestro, probar cosas.. el que vuelve al día siguiente y nos
muestra lo que logró con en un lenguaje que desconocía, etc...

Luego cada ámbito laboral potenciará más o menos el entusiasmo, marcará el
ritmo al cual se labura, etc... y así hay distintos lugares para elegir.

Es lo que busco desde que llegué a Madrid, un lugar donde ir a laburar todos
los días y estar rodeado de entuasiastas... esos lugares donde los proyectos
hacen que cuando el viernes te vas a tu casa, estás deseando volver el lunes
para probar esas ideas nuevas que te surgieron. Cuánto me pagan? me importa
poco, yo no hago software por el dinero, sino porque me gusta.. en
informática se paga más de lo necesario para sobrevivir, por lo tanto es una
cuestión personal el definir cuanto es suficiente para cada uno.

2010/11/15 jorge <jorge.b...@gmail.com>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Juan Carlos Quijano Abad  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 6:18 am
From: Juan Carlos Quijano Abad <juancarlosquij...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 12:18:15 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 6:18 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Buenas,

Me dá la sensación que esta página está desfasada, porque tengo mi nómina
delante y me faltarian casi 200 euros. :)

Me dá la risa las cosas que dice Xavi Gost... romper el CV
(jajajajajajajajajaja). Es como lo de "ironia en el código" que queda muy
bien en libros de autoayuda, pero en mi contexto son ideas que son meramente
dialécticas, sin fondo ni profundidad.

En principio, estoy de acuerdo con casi todo lo dicho en esta conversación.

--
Un saludo
Juan Quijano

Blog de .Net y Gestión de proyectos <http://1poquitodtodo.blogspot.com/>
Blog de opinión social <http://unmalnacido.blogspot.com/>
Blog de World of Warcraft <http://historiasdesdeazeroth.blogspot.com/>
Blog de Tiro con Arco <http://litelllon.blogspot.com/>

El 15 de noviembre de 2010 10:59, Álvaro García Loaisa
<loa...@gmail.com>escribió:


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Gustavo Cebrian Garcia  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 6:20 am
From: Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 11:20:01 +0000
Local: Mon, Nov 15 2010 6:20 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Bueno, Juan Carlos, tend'riamos que mirar un caso espec'ifico. :-)

2010/11/15 Juan Carlos Quijano Abad <juancarlosquij...@gmail.com>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Gustavo Cebrian Garcia  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 6:21 am
From: Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 11:21:50 +0000
Local: Mon, Nov 15 2010 6:21 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Me refiero a lo de romper el CV.

Tampoco estoy diciendo que sea siempre lo mejor, pero si hace pensar.

Se puede saber la inteligencia, formaci'on, motivaci'on, aptitudes,
capacidades rompiendo el CV?
2010/11/15 Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
German DZ  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 6:31 am
From: German DZ <g...@ndz.com.ar>
Date: Mon, 15 Nov 2010 12:31:52 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 6:31 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

rompé el CV, dale un teclado y un problema a resolver... que trabaje unas
horas/días contigo ahí y listo. Así de fácil.

2010/11/15 Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Gustavo Cebrian Garcia  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 6:39 am
From: Gustavo Cebrian Garcia <g.cebrian.gar...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 11:39:10 +0000
Local: Mon, Nov 15 2010 6:39 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

Ah'i est'a, eso dice Xavi Gost.

No es mala idea, aunque entiendo que hay gente que diga, bueno, en
principio, quiero Licenciados...
2010/11/15 German DZ <g...@ndz.com.ar>


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Juan Carlos Quijano Abad  
View profile   Translate to Translated (View Original)
 More options Nov 15 2010, 6:40 am
From: Juan Carlos Quijano Abad <juancarlosquij...@gmail.com>
Date: Mon, 15 Nov 2010 12:40:06 +0100
Local: Mon, Nov 15 2010 6:40 am
Subject: Re: [agile-spain] Entusiasmo o experincia?
Print | Individual message | Show original | Report this message | Find messages by this author

¿Cuanto cuesta eso, German?
¿Y si tengo 40 personas en la primera fase? ¿O 700 como he vivido en ofertas
actualmente?

--
Un saludo
Juan Quijano

Blog de .Net y Gestión de proyectos <http://1poquitodtodo.blogspot.com/>
Blog de opinión social <http://unmalnacido.blogspot.com/>
Blog de World of Warcraft <http://historiasdesdeazeroth.blogspot.com/>
Blog de Tiro con Arco <http://litelllon.blogspot.com/>

El 15 de noviembre de 2010 12:31, German DZ <g...@ndz.com.ar> escribió:


 
You must Sign in before you can post messages.
To post a message you must first join this group.
Please update your nickname on the subscription settings page before posting.
You do not have the permission required to post.
Messages 1 - 25 of 44   Newer >
« Back to Discussions « Newer topic     Older topic »

Create a group - Google Groups - Google Home - Terms of Service - Privacy Policy
©2012 Google