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Dec 24, 2009, 2:12:49 AM12/24/09
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Viadeo : Annonces parues depuis le mercredi 23 décembre 2009

Categorie : Offres d'emploi - - Ile-de-France

- INGENIEUR COMMERCIAL (H/F)
- CHEF DE PRODUIT (H/F)
- Responsable d'Agence Ferroviaire
- Ingénieur génie civil (béton armé)
- DIRECTEUR(TRICE) COMMERCIAL(E) ALGÉRIE
- RESPONSABLE DES AFFAIRES RÉGLEMENTAIRES
- MARKETING MANAGER
- TECHNICO COMMERCIAL(E)
- DIRECTEUR(TRICE) RESSOURCES HUMAINES
- ingénieur calculs structures
- Développeur web PHP
- Developpeur SQL junior
- Chef de projet PHP
- RESPONSABLE COMMUNICATION "COUVERTURE"
- Responsable Controle de Gestion


INGENIEUR COMMERCIAL (H/F) - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France - 75009 Paris
Secteur : Commercial - Ventes - Distribution
Expérience souhaitée : De 5 à 10 ans

VIADEO en quelques mots

- 25 millions d'utilisateurs dans le monde,
- 2 millions de nouveaux inscrits,
- N°1 en Europe des réseaux sociaux professionnels, n°3 mondial.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Ingénieur Commercial Grand Comptes (H/F), après une formation complète à nos produits et à nos marchés, votre mission principale consistera à représenter la société Viadeo auprès d’un portefeuille de clients et prospects type Grands Comptes et maximiser le chiffre d’affaires réalisé avec ceux-ci.

Vous aurez les responsabilités suivantes :

- Réaliser et dépasser les objectifs mensuels et trimestriels de chiffre d’affaires fixés.
- Travailler activement au sein de l’équipe commerciale et contribuer à la réalisation de l’objectif collectif.
- Analyser et expertiser les besoins et attentes vos interlocuteurs, présenter les avantages du recrutement sur Internet et de l’offre de produits et de services Viadeo ainsi que de ses avantages concurrentiels. Se tenir en permanence informé de l’offre de services et de la stratégie de Viadeo, afin d’être en mesure de proposer à vos clients des gammes de prestations plus larges.
- Mettre en place des plans d’activité individuels en optimisant la qualité et la fréquence des RDV et en prenant en compte les coûts liés à ces activités : reporter ces plans et leurs comptes-rendus au manager direct.

Vous bénéficierez de puissants outils (base de données, service marketing, service clientèle) pour soutenir votre démarche commerciale.

Profil :

De formation BAC +2/+5, vous justifiez d'une expérience confirmée et couronnée de succès dans la vente de services aux entreprises. Vous avez une très bonne maîtrise des principaux outils de bureautiques et vous maitrisez les techniques de vente, de négociation et d’argumentation.

De plus, vous êtes une personne rigoureuse et autonome qui est force de proposition au quotidien sur les missions qui lui sont confiées.

Enfin, votre sens de l’organisation, votre charisme, votre curiosité et votre esprit d’équipe sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir au sein de notre société et de faire la différence.

Nous saurons donner aux candidats à potentiel que nous recherchons les opportunités de développement et de réussite.
Si vous cherchez un produit et une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir et développer votre potentiel, rejoignez-nous !

Faites-nous parvenir au plus vite votre dossier complet, CV+LM au format Word ou PDF et intégrez une équipe performante !

Poste basé à Paris, proche de St Lazare


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CHEF DE PRODUIT (H/F) - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France - 75009 Paris
Secteur : Marketing - Communication - Publicité
Expérience souhaitée : De 5 à 10 ans

N°1 en Europe, Viadeo connait par ailleurs une croissance exponentielle dans les pays émergents en particulier grâce à l'acquisition du leader en Chine, Tianji.com en 2006, du réseau indien ApnaCircle.com et du réseau canadien UNYK en 2009.

Viadeo compte aujourd'hui plus de 25 millions de membres.

Pour accompagner le développement de son pôle Produit, Viadeo recrute dans le cadre d’une création de poste un Chef de Produit (H/F).

Vous participez à la définition, la conception et la mise en œuvre des nouvelles fonctionnalités et services sur notre réseau.

A ce titre, vos principales missions sont :

1. L’étude des besoins, l'analyse et l'anticipation des attentes du marché et de nos membres en termes d’évolutions et de nouvelles fonctionnalités
2. La conception et la mise en place de nouvelles fonctionnalités / rubriques : maquettage fonctionnel et rédaction du cahier des charges en collaboration avec les designers et les développeurs
3. La stratégie recette et les tests d’intégration
4. Le suivi des résultats en termes d’audience et de transformation
5. La veille technologique et concurrentielle

Votre profil :

Vous avez une forte culture de l’Internet.

Vous possédez une expérience impérative Web minimum de 3 à 5 ans acquise au sein d’une agence ou d’un acteur pure player de l’internet.

Vous aimez travailler en équipe et êtes reconnu pour votre sens du relationnel.

Créativité, rigueur et dynamisme seront vos atouts pour réussir cette mission.

Vous avez un excellent niveau d’anglais (équipe internationale).

Nous saurons donner aux candidats à potentiel que nous recherchons les opportunités de développement et de réussite.

Faites-nous parvenir au plus vite votre dossier complet, CV+LM au format Word ou PDF.


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Responsable d'Agence Ferroviaire - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France - 92300
Secteur : Commercial - Ventes - Distribution
Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

AKKA TECHNOLOGIES, Société de Services de plus de 5000 Consultants, leader sur le marché de la R&D et de l'industrialisation de produits manufacturés, recherche un futur Responsable d'Agence en charge du développement des activités informatiques et systèmes chez les équipementiers et grandes Maitrises d'Ouvrage du secteur ferroviaire.

Vous avez impérativement une première expérience en développement commercial dans le secteur ferroviaire sur des offres de service en assistance technique et au forfait.

Nous vous confierons un portefeuille de clients déjà installés plus quelques nouveaux prospects et votre objectif sera de développer un partenariat fort avec ces grands comptes et capitaliser sur une relation de confiance.

De grandes qualités commerciales, humaines et techniques sont nécessaires à la bonne réussite de cette mission qui vous permettra de gérer rapidement votre propre centre de profit.


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Ingénieur génie civil (béton armé) - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Ingénieurs - Techniciens - Production - Etudes
Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

Pour un de nos clients situé en région parisienne nous sommes à la recherche de deux profils:

-1 Ingénieur Génie Civil:
3 ans d'expérience minimum
Il aura la charge de vérifier et commenter en anglais les plans de ferraillage de l'infrastructure des caissons. Il sera autonome et devra également coordonner avec le représentant du client pour faire valider les plans.
Démarrage Janvier

-1 Ingénieur Génie Civil:
5 ans d'expérience minimum
Il prendra en charge la conception de détail des superstructures réalisées par le Sous Traitants. Comme précédemment, il devra vérifier et commenter en anglais les plans et sera autonome.

Sa mission débutera en région parisienne pendant 3-4 mois pour ensuite partir sur site à l'étranger durant la durée du projet (12 à 18 mois) en tant que Field Engineer.
Démarrage Janvier


Dans le cas où vous êtes intéressé par ces postes , pourriez vous m'envoyer votre CV au format word à mike...@sariel.fr en indiquant le poste par lequel vous êtes intéressés ,votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales .
Si votre profil est retenu, vous aurez une réponse sous 2 semaines.

Cordialement,

Mike RIZK
Ingénieur d'affaires
(+33) 1.42.12.75.73
(+33) 6.16.62.51.43
mike...@sariel.fr


Groupe SARIEL
38, rue Jouffroy D'Abbans
75 017 PARIS
Tél : +33 (0) 1.42.12.75.75
Fax : +33 (0) 1.42.67.91.11
www.sariel.fr


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DIRECTEUR(TRICE) COMMERCIAL(E) ALGÉRIE - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France - Alger (Algérie)
Secteur : Commercial - Ventes - Distribution

A propos de notre client :

Avec plus de 180 implantations à travers le monde, British American Tobacco est le groupe de tabac le plus international. En Algérie, BAT est représenté à travers deux marques, Rothmans et Dunhill. Afin de soutenir le développement de son activité en Algérie, notre client recherche un(e) Directeur(trice) Commercial(e).

Description du poste :

Rattaché(e) au Directeur Marketing, votre mission sera de piloter le réseau de distribution en Algérie. Sur ce marché en forte croissance, vous développez la pénétration de nos produits auprès d'une clientèle segmentée et accompagnez les distributeurs dans l'atteinte des objectifs que vous leur fixez. Vous managez pour cela une équipe terrain et vous assurez sa performance (recrutement, accompagnement, évaluation).
Vous êtes le garant de la mise en oeuvre de la stratégie du groupe sur ce marché en lien avec les équipes support Logistique et Marketing.
Vous pilotez les actions de marketing opérationnel.

Profil recherché :

De formation supérieure commerciale, vous avez au moins une expérience probante du management des ventes et de l'animation de réseau de distribution en univers grande consommation. Votre tempérament de Business Développeur vous permet d'évoluer en toute autonomie dans le contexte d'un marché émergent.
Vous parlez anglais couramment et avez une connaissance du marché algérien.
Dynamique et autonome, vous avez de réelles qualités relationnelles et souhaitez intégrer une équipe motivée.

Contact Michael Page

Votre candidature sera transmise à Panayotis Garinis

Référence : QPGA559470


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RESPONSABLE DES AFFAIRES RÉGLEMENTAIRES - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France - Alger (Algérie)
Secteur : Santé
Expérience souhaitée : De 5 à 10 ans

A propos de notre client :

Avec plus de 180 implantations à travers le monde, British American Tobacco est le groupe de tabac le plus international. En Algérie, BAT est représenté à travers deux marques, Rothmans et Dunhill. Afin de soutenir le développement de son activité en Algérie, notre client recherche un(e) Responsable Régional(e) des Affaires Réglementaires.

Description du poste :

Rattaché(e) au Directeur Général, vous êtes la personne en charge des relations avec les autorités et vous représentez les affaires réglementaires dans tous les projets transversaux de la société.

En étroite collaboration avec le Directeur Régional des Affaires Réglementaires du Groupe, vous aurez notamment à :
- Fournir une expertise et un conseil réglementaire à l'ensemble des directions de la société
- Assurez une veille réglementaire sur les produits
- Constituer et suivre les dossiers réglementaires.

Profil recherché :

De formation supérieure (généraliste ou complétée par une spécialisation en droit ou économie de la santé), vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que Responsable des affaires réglementaires, dans le domaine de la santé ou des affaires publiques. Une bonne connaissance du tissu économique algérien est appréciée.

Doté(e) d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse, vous êtes autonome, organisé(e) et faites preuve d'adaptabilité. Habitué(e) à travailler en équipe, vous avez de réelles qualités relationnelles et de communication.
Français, anglais, arabe courants.

Contact Michael Page

Votre candidature sera transmise à Panayotis Garinis

Référence : QPGA567104


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MARKETING MANAGER - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France - Alger (Algérie)
Secteur : Marketing - Communication - Publicité
Expérience souhaitée : De 5 à 10 ans

A propos de notre client :

Avec plus de 180 implantations à travers le monde, British American Tobacco est le groupe de tabac le plus international. En Algérie, BAT est représenté à travers deux marques, Rothmans et Dunhill. Afin de soutenir le développement de son activité en Algérie, notre client recherche un(e) Directeur(trice) Marketing.

Description du poste :

Le/la titulaire sera en charge de la conception et de la mise en oeuvre de la politique marketing (stratégique et opérationnel) et ce en cohérence avec la stratégie globale du groupe.

Vous aurez pour principales missions de :
- Définir et mettre en place la stratégie marketing et communication des marques,
- Gérer le positionnement du portefeuille de marques,
- Piloter les agences dans la stratégie de communication et le soutien opérationnel des marques,
- Animer l'équipe Marketing,
- Construire les plans Marketing et Communication.

Profil recherché :

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de type ESC ou DESS avec une spécialisation Marketing. Vous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience, acquise notamment au sein du département Commercial ou Marketing d'un groupe international du secteur de la grande consommation. Vous avez une parfaite maîtrise de l'anglais.

Contact Michael Page

Votre candidature sera transmise à Panayotis Garinis

Référence : QPGA566185


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TECHNICO COMMERCIAL(E) - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Commercial - Ventes - Distribution
Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

TECHNICO COMMERCIAL(E)
Nous sommes spécialisés dans l'industrie du caoutchouc et des matières plastiques et recrutons un(e) Technico-Commercial(e) pour notre gamme de produits tuyaux industriels.
Vous développez votre portefeuille de clients sur le plan national essentiellement composé de distributeurs.

Vous assurez la relation global client (prise de rendez vous, visites, identification des besoins, rédaction des offres, ventes, closing, suivi des affaires).

Vous remontez les informations pertinentes sur les produits et offres du marché et trouvez en collaboration avec la Direction des solutions aux problématiques rencontrées, prospection, suivi, développement...

Vous veillez à l'application de la stratégie de la société (informations sur les nouveaux produits, promotion, opérations spécifiques...).

Vous assurez un reporting régulier de votre activité auprès de votre Direction.<br/><strong>Rémunération et Avantages :</strong><br/>Fixe + variable + VF.
En tant que Technico-Commercial(e), vous avez au moins une expérience réussie dans la vente de produits industriels caoutchouc.

Vous avez au moins une formation technique ou commerciale (idéalement connaissance du caoutchouc, formation IFOCA, plasturgie, chimie...).

La maîtrise de l'anglais est apprécié.


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DIRECTEUR(TRICE) RESSOURCES HUMAINES - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France - Alger (Algérie)
Secteur : Ressources Humaines
Expérience souhaitée : De 5 à 10 ans

A propos de notre client :

Avec plus de 180 implantations à travers le monde, British American Tobacco est le groupe de tabac le plus international. En Algérie, BAT est représenté à travers deux marques, Rothmans et Dunhill. Afin de soutenir le développement de son activité en Algérie, notre client recherche un(e) Directeur(trice) des Ressources Humaines.

Description du poste :

Membre d'une équipe internationale, vous prenez en charge et développez la stratégie locale des ressources humaines. Rattaché(e) au Directeur Général sur place et en liaison directe avec le Directeur Ressources Humaines au siège, vous êtes responsable de :

- Elaborer et mettre en oeuvre la stratégie et le développement des ressources humaines,
- Fournir un support au responsable pays et à son équipe sur tous les sujets relatifs à la gestion du personnel,
- Promouvoir une gestion dynamique des carrières et de développement des compétences,
- Développer et suivre les compétences des cadres dirigeants,
- Coordonner le département RH et ses problématiques.

Vous contribuez activement et concrètement à tous les axes qui apportent de la valeur ajoutée et du support au Management.

Profil recherché :

Issu(e) d'une formation supérieure école de commerce ou équivalent, nous recherchons pour ce poste un(e) professionnel(le) confirmé(e) possédant au minimum 7 années d'expérience dans une fonction de généraliste ressources humaines, idéalement acquise dans un environnement industriel et commercial.

Reconnu(e) pour votre dynamisme et votre force de proposition, vous disposez aussi d'une excellente qualité d'écoute et d'une vision très opérationnelle de votre métier. Vous parlez couramment l'anglais et l'arabe.

Contact Michael Page

Votre candidature sera transmise à Panayotis Garinis

Référence : QPGA567101


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ingénieur calculs structures - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Ingénieurs - Techniciens - Production - Etudes

Pour un de nos clients situé en région parisienne nous sommes à la recherche d'un profil:

-Ingénieur Calculateur:
3 ans d'expérience minimum
Il devra supporter l'équipe actuelle pour mener à bien les calculs structurels de caissons avec le logiciel ROBOT (Modèles au éléments finis béton armé).




Dans le cas où vous êtes intéressé par ces postes , pourriez vous m'envoyer votre CV au format word à mike...@sariel.fr en indiquant le poste par lequel vous êtes intéressés ,votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales .
Si votre profil est retenu, vous aurez une réponse sous 2 semaines.

Cordialement,

Mike RIZK
Ingénieur d'affaires
(+33) 1.42.12.75.73
(+33) 6.16.62.51.43
mike...@sariel.fr


Groupe SARIEL
38, rue Jouffroy D'Abbans
75 017 PARIS
Tél : +33 (0) 1.42.12.75.75
Fax : +33 (0) 1.42.67.91.11
www.sariel.fr


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Développeur web PHP - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France - PAris
Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet

Entreprise :
Le cabinet de recrutement GPSI, spécialiste des métiers du web, recrute pour un de ses clients un développeur web PHP H/F.
Hi-Media est la 1re régie publicitaire française sur Internet. Le groupe propose également des prestations de services marketing et de paiement électronique.

Localisation :
PARIS

Missions :
Vous êtes le(la) développeur d’application web en PHP au sein de l’équipe technique d’Hi Media pour les développements d’outils de monétisation d’audience (adserver, allopass, eurovox..)

Profil :
De formation BAC+5 minimum, vous avez environ 3 ans d’expérience, dont 2 ans minimum en développement PHP. Vous maîtrisez le langage PHP 5, et avez concrétisé la réalisation de plusieurs projets. Vous maîtrisez également les développements AJAX, connaissances des frameworks ZEND ou autres.


Qualités requises :
Vous êtes autonome et savez vous montrer proactifs vis à vis des chefs de projets et des autres développeurs.

Rémunération :
En fonction du profil

Contact :
ybel...@gpsi.fr
www.gpsi.fr


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Developpeur SQL junior - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France - Paris
Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet
Expérience souhaitée : Jeunes diplômés

Entreprise :
Le cabinet de recrutement GPSI, spécialiste des métiers du web, recrute pour un de ses clients un développeur SQL junior H/F.
Le client est leader dans l’édition de jeux en ligne en Europe et Amérique du nord. Le siège social est situé en plein cœur de Paris avec 200 collaborateurs répartis en Europe et aux USA.

Localisation :
PARIS

Missions :
Sous la responsabilité du chef de projet, vous serez en charge du développement de l’application NEOLANE.
Vous serez également amené à être en relation avec des intervenants externes (SSII, infographiste interne...) et participerez aux phases de conception avec la maîtrise d’ouvrage.
Vous aurez en charge l’alimentation de l’outil NEOLANE, modifier les requêtes SQL, outiller les trigger, partitionner les bases de données..

Profil :
Issu(e) d’une formation supérieure en informatique, vous avez des connaissances approfondies en programmation, méthodes et des langages comme java, PHP ou Ruby on Rails.
Poste ouvert aux jeunes diplômés.

Qualités requises :
Vous maîtrisez impérativement la technologie de développement SQL, triggeur, procédures stockées.
Une bonne connaissance des développements de bases de données

Rémunération :
En fonction du profil

Contact :
ybel...@gpsi.fr
www.gpsi.fr


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Chef de projet PHP - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France - Paris
Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet

Entreprise :
Le cabinet de recrutement GPSI, spécialiste des métiers du web, recrute pour un de ses clients un chef de projet PHP H/F.
Le client est une PME innovante de 12 personnes, spécialiste de l’aide à la décision pour les professionnels de santé. Nous développons des applications Internet et des services innovants pour les professionnels de santé (médecins, directeurs d’hôpitaux, …). Nous avons ainsi déjà réalisé une soixantaine de sites web ainsi que plusieurs applications métier pour des réseaux de santé (cancer), des groupements d’associations, et des structures médico-sociales.

Localisation :
PARIS

Missions :
Vous êtes le(la) responsable, pour les clients existants et à venir du pôle informatique, de la hotline et de la maintenance de tous les produits commercialisés. A ce titre, vous êtes garant du suivi et de la satisfaction de l’ensemble des clients sur ce pôle.

Profil :
De formation BAC+2 minimum, vous avez environ 5 ans d’expérience, dont 2 ans minimum en développement PHP, et 1 an minimum en gestion de projet. Vous possédez un excellent relationnel. Vous maîtrisez le langage PHP 5, et avez concrétisé la réalisation de plusieurs projets. Vous maîtrisez également l’administration d’un système linux et des services associés (web, ftp, samba, …).


Qualités requises :
Vous êtes autonome et savez vous montrer proactif vis-à-vis des clients, des chefs de projets et des développeurs de notre pôle informatique.

Rémunération :
En fonction du profil

Contact :
ybel...@gpsi.fr
www.gpsi.fr


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RESPONSABLE COMMUNICATION "COUVERTURE" - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Marketing - Communication - Publicité
Expérience souhaitée : De 5 à 10 ans

RESPONSABLE COMMUNICATION "COUVERTURE"
Puissant Groupe industriel, nous intervenons depuis plus de 100 ans sur le marché du second oeuvre du bâtiment.
Présents en Europe, aux Etats-Unis et en Asie, nous sommes leader sur notre marché.
Nous recrutons aujourd'hui un(e) Responsable Communication pour le marché "Couverture".

Rattaché(e) au Directeur Marketing Couverture et Communication, vous êtes en charge de l'ensemble des actions de communication Produit et Internet.
- Vous êtes le garant du développement de notre marque, ainsi que de la performance et de la cohérence de l'ensemble de nos actions de marketing opérationnel. Vous encadrez une équipe de deux personnes et pilotez des projets transversaux.
- En étroite collaboration avec les Chefs de Produits, vous optimisez et coordonnez l'ensemble de notre communication opérationnelle (marketing direct, animation de réseau, documentations commerciales, etc.)
- Vous définissez la stratégie de communication online, en optimisant la visibilité de la Marque et en pilotant les actions de webmarketing.
- En support de la Direction Commerciale, vous définissez la politique d'animation et d'événementiel-client (road shows, salons, séminaires, invitations, etc.). Vous êtes le garant de la satisfaction des clients, de la performance des opérations, et du contrôle budgétaire.
- Enfin, vous êtes responsable du développement de notre marque, de son identité visuelle et graphique, et des Relations Presse.

De formation supérieure (type Ecole de commerce, formation universitaire), vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience à un poste similaire. Cette expérience sera acquise chez l'annonceur ou en agence. Vous maitrisez particulièrement les mécaniques de communication opérationnelle et de marketing-online. Cette expérience est idéalement acquise dans l'univers du bâtiment, ou sur des problématiques BtoB.
Charismatique et fédérateur(trice), vous êtes capable d'interagir efficacement auprès de nos directions opérationnelles. Doté(e) d'un tempérament moteur et engagé, vous initiez et portez des projets créatifs. Enfin, votre sensibilité esthétique vous permettra de vous approprier notre univers de marque.


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Responsable Controle de Gestion - Parue le mercredi 23 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Gestion - Comptabilité - Finance
Expérience souhaitée : De 5 à 10 ans

Rattaché au Directeur Administratif et Financier, vous exercez un contrôle permanent sur les budgets de l’entreprise. Avec votre équipe, vous élaborez la prévision budgétaire société en collaboration avec les départements de l’entreprise et mettez en place des procédures de contrôle. Vous assurez la mise en place et la fiabilité du reporting société vers le groupe et le management.


Vos principales missions seront de :

Participer à l’arrêté des comptes mensuels, de s’assurer de l’exactitude des données comptables,

Assurer un suivi particulier des CAPEX, des stocks et des bad debts,

Elaborer les budgets, actu et business plan en collaboration avec les différentes directions,

Contribuer à l’élaboration des objectifs société avec les services concernés en conformité avec les choix stratégiques des actionnaires et de la Dir Générale de l’entreprise.

Effectuer un suivi budgétaire, analyser les écarts et de proposer des moyens d’actions correctifs,

Améliorer et mettre en place des indicateurs pertinents de suivi de l’activité,

Faire évoluer les reporting en fonction des formats groupe tout en respectant les besoins opérationnels,

Réaliser des études économiques et financières (études ad hoc) à la demande des directions.

Manager une équipe de 3 contrôleurs de gestion.


Issu d’une formation supérieure, Bac+4/5 Grande Ecole de Commerce ou université, vous possédez une expérience d’au moins 5/7 ans en contrôle de gestion sur des activités commerciales BtoC, idéalement low cost, dans le secteur des services ou des NTIC. Vous justifiez de solides connaissances comptables et informatiques (SAP & Essbase).

Votre potentiel, votre personnalité, votre sens de l’analyse et votre esprit de synthèse vous permettent de devenir notre futur Responsable du Contrôle de gestion. Votre relationnel et votre leadership ainsi que votre gout prononcé pour relever des challenges ne sont plus à démontrer.


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Dec 25, 2009, 2:08:18 AM12/25/09
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Viadeo : Annonces parues depuis le jeudi 24 décembre 2009

Categorie : Offres d'emploi - - Ile-de-France

France - Ile-de-France
Secteur : Gestion - Comptabilité - Finance

Expérience souhaitée : De 1 à 2 ans

Hays Finance & Comptabilité recrute pour son client, groupe à dimension internationale, acteur majeur sur son secteur, un Trésorier.



Rattaché au Directeur Administratif et Financier, vous êtes un partenaire de confiance et votre démarche s'inscrira notamment dans le cadre suivant :

- Pilotage quotidien de la trésorerie,
- Gestion et optimisation du BFR,
- Maîtrise des flux financiers,
- Rationalisation de la gestion financière à court terme,
- Définition d'une politique de financement,
- Elaboration du budget et des prévisions de trésorerie,
- Analyse des écarts entre le budget et les flux constatés en réel,
- Etablissement du reporting mensuel et hebdomadaire.



De formation supérieure en Gestion/Finance (ESC, Master spécialisé en Trésorerie, Université,?), vous justifiez d'une expérience de 1 à 3 années sur une fonction similaire en entreprise ou en cabinet d'audit sur des problématiques de trésorerie.
Vous maîtrisez les produits de financement et de placement et vous justifiez de bonnes connaissances comptables.

Véritable tremplin au sein du Groupe, ce poste nécessite une vraie « pro activité », le goût du détail et de réelles qualités relationnelles.

Votre niveau d'anglais est courant.


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Responsable Assurances Qualité Groupe / IDF - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Audit - Conseil

Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

Dans le cadre de son développement, le GIE Santé & Retraite recherche un(e) responsable assurances qualité groupe.

Rattaché(e) à l’administrateur du groupement et en lien avec la politique globale du réseau Santé & Retraite, vous réalisez des études et des missions de conseil pour accompagner les différentes structures dans le cadre de la mise en place de démarches qualité, de gestion des risques, d'auto évaluation et dans la réalisation d'audits. Interface entre le siège du réseau et les établissements, vous participez à la mise en place des filières de soin entre les différentes structures et en suivez les indicateurs.
Vous êtes également chargé(e) :
- de la réalisation et du suivi d’audits internes, d’enquête et indicateurs
- de la gestion documentaire et la veille réglementaire
- de la gestion des risques
- de la préparation des structures aux visites de certification (HAS) ou aux démarches d'évaluation externes.

Vous participez à la politique qualité du groupement et êtes garant(e) de la mise en place et du bon fonctionnement des pratiques au sein de chaque établissement, en lien avec les responsables assurance qualité de chaque structure.


Profil : De formation Bac+4/5 de type IAE, ILIS, Ingénieur, Master, en management de la qualité du secteur santé, vous justifiez d'une expérience opérationnelle de 5 ans minimum dans la conduite de projets en tant que Responsable qualité, IMPERATIVEMENT acquise en établissement de santé.

Connaissance indispensable des référentiels qualité HAS (Haute Autorité de Santé), Certification Iso, Normes NF.

Qualités requises : organisé(e) et méthodique, réel sens de la communication, esprit d’analyse et de synthèse, capacité à motiver et fédérer le personnel.

Rémunération selon profil
Poste à pourvoir rapidement


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Offre de Stages fin d'année - Ingénieurs informatiques Puteaux - Annecy - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France - Puteaux - 92

Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet

Axway Software, filiale de Sopra Group, est Editeur et Distributeur de solutions collaboratives métiers. L’offre Axway Synchrony est composée de progiciels couvrant des niveaux de services complémentaires :
• transport de données fichiers et messages en A2A et B2B
• contrôle, transformation et routage de données,
• modélisation et orchestration de processus métiers,
• supervision technique et métier des flux et des processus

Ces progiciels sont mis en œuvre dans des solutions d’intégration globales pour répondre aux besoins de nos clients.
Axway est considéré par le Gartner Group comme le Leader mondial dans le segment Managed File Transfer (cf. Magic Quadrant for MFT).

Nous recherchons des stagiaires Bac + 5 écoles d'Ingénieurs pour intégrer nos équipes Services, Développement et Support.

Accueilli par une équipe jeune et dynamique, et conseillé par des experts techniques et métier, vous serez également suivi pendant toute la durée du stage par un tuteur et le Directeur de l’agence de rattachement.

Connaissances requises :
Techniques : Programmation, Développement, Paramétrage
Fonctionnelles : métiers de l’assurance, grande distribution, marché des télécoms, connaissance du domaine de la gestion des achats, etc...
Qualités rédactionnelles, autonomie, esprit d’analyse, rigueur, sens du service, esprit commercial, etc…
Langues : L'usage de l'Anglais est impératif pour évoluer dans un contexte international.
Lieu : Puteaux (92) - Annecy (74)
Des CDI sont à pourvoir à l'issue de ces stages.


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INGENIEUR TEST ET RECETTE (H/F) - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France

Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet
Expérience souhaitée : Jeunes diplômés

A propos de notre client :

Entreprise spécialisée dans la vente et la commercialisation de voyages sur internet, notre client recrute un(e) Ingénieur Test et Recette.

Description :
Dans le cadre d'une création de poste, vous assurez les recettes fonctionnelles des nouvelles solutions applicatives et des maintenances correctives. Ainsi, vous :
- élaborez les scénarii de tests et recettes en fonction des cahiers des charges et des spécifications,
- utilisez les outils de tests automatisés et les maintenez,
- rédigez la documentation liée aux tests et recettes,
- recensez les anomalies auprès de l'équipe support afin de les dispatcher aux collaborateurs internes ou aux prestataires externes,
- proposez des améliorations du système d'information afin d'accroître l'efficacité des équipes ou de développer les services aux clients.

Profil recherché :
Vous possédez au moins une expérience professionnelle (stage ou alternance compris) en tests et recettes d'applications de gestion. La connaissance de Test Director est un plus.

Vous êtes rigoureux(se) et curieux(se). Disposant d'un très bon relationnel et d'une réelle capacité rédactionnelle, vous êtes capable de gérer vos priorités.


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INGÉNIEUR ELECTRICITÉ COURANT FORT (FRANCE ET INTERNATIONAL) - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Ingénieurs - Techniciens - Production - Etudes
Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

INGÉNIEUR ELECTRICITÉ COURANT FORT (FRANCE ET INTERNATIONAL)
Notre client, d'un groupe d'envergure internationale, est spécialisé dans le domaine de l'ingénierie du bâtiment sur des projets d'envergure et internationaux.
Directement rattaché(e) au Directeur des Etudes, votre mission consiste à prendre en charge la gestion des dossiers concernant l'électricité courant fort. A ce titre, vous :
- Intervenez sur les études et les avant-projets,
- Formalisez le dimensionnement des installations à l'aide des outils appropriés,
- Rédigez les spécifications techniques,
- Réalisez les estimations financières,
- Assurez un support technique pour le suivi des travaux et la réception.
De formation ingénieur (ESIGELEC, ESTP, SUPELEC...), vous disposez d'au moins 5 années d'expérience en tant qu'Ingénieur électricité en bureau d'études. Vous maîtrisez les fluides spéciaux ainsi que la protection incendie.
Un bon niveau d'anglais est exigé.


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CHEF DE PROJET CVC (FRANCE ET INTERNATIONAL) - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : BTP - Immobilier

Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

CHEF DE PROJET CVC (FRANCE ET INTERNATIONAL)
Notre client, d'un groupe d'envergure internationale, est spécialisé dans le domaine de l'ingénierie du bâtiment sur des projets d'envergure et internationaux.
En tant qu'Ingénieur études CVC, vous avez la responsabilité de :
- Concevoir et réaliser les études de grands projets tertiaires,
- Formaliser le dimensionnement des installations à l'aide des outils appropriés,
- Rédiger les spécifications techniques,
- Réaliser les estimations financières,
- Participer à la gestion et à l'organisation de projets et contrôler la qualité finale,
- Assurer un support technique pour le suivi des travaux et la réception,
- Assurer la relation avec les donneurs d'ordres en partenariat avec le directeur.

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
De formation Ingénieur (INSA Strasbourg...), vous disposez d'au moins 5 années d'expérience en tant qu'Ingénieur CVC en bureau d'études.
Un niveau d'anglais correct est demandé.


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INGENIEUR COMMERCIAL(E) GRANDS COMPTES IT - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Commercial - Ventes - Distribution
Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

INGENIEUR COMMERCIAL(E) GRANDS COMPTES IT
Filiale française d'un groupe international leader sur le marché des Services et Conseil en BtoB, nous recrutons un(e) Ingénieur Commercial(e) Grands Comptes IT.
D'un tempérament commercial fort, vous êtes pleinement responsable du développement de votre activité. Vous vous attachez ainsi à développer une approche très proactive du marché de l'IT (éditeurs, constructeurs, opérateurs....) en instaurant des relations d'excellente qualité avec des interlocuteurs de haut niveau.
Vous managez dans le même temps l'intégralité des projets qu'ils vous ont confiés. C'est par votre professionnalisme et votre implication que vous fidélisez vos clients et vos prospects.
De formation supérieure, du type Ecole de Commerce ou Ecole d'Ingénieur, vous justifiez d'une expérience commerciale réussie d'au minimum 4 ans auprès du secteur de l'IT et des nouvelles technologies.
Votre grande connaissance du marché de l'IT et vos qualités d'analyse vous permettent de proposer à vos clients des solutions très pertinentes à vos clients et ainsi de les accompagner au mieux dans leur développement.
Anglais courant impératif.


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ASSISTANT(E) DE DIRECTION (H/F) - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France - Paris centre
Secteur : Administratif - Secrétariat

Description :
Au centre de Paris, notre client, acteur majeur qui regroupe les entreprises du commerce à prédominance alimentaire, recherche pour son Président Exécutif un(e) Assistant(e) de direction.

Vous aurez pour principales tâches :

- la gestion d'agenda, de rendez-vous
- la gestion et organisation de ses déplacements (réservation d'hôtels, de billets d'avion, trains, etc.)
- la gestion de mails
- frappe de courrier, de divers documents
- classement, archivage
- la gestion de dossiers
- la gestion des relations presse
- divers travaux administratifs.

Cette liste n'est pas exhaustive.
Profil recherché :
Titulaire idéalement d'un BTS type assistanat de direction, vous possédez au moins une expérience similaire à un poste identique. Vous avez l'habitude de travailler auprès d'un Président.

Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel et PowerPoint).

Dynamique et rigoureux(se), vous possédez le sens du service et êtes force de proposition.

D'excellente présentation, vous possédez une bonne élocution et aimez le relationnel.

Enfin, vous êtes disponible immédiatement pour une prise de poste.


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RESPONSABLE DEVELOPPEMENT RUSSIE - PAYS DE L'EST - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Ingénieurs - Techniciens - Production - Etudes

Expérience souhaitée : De 5 à 10 ans

RESPONSABLE DEVELOPPEMENT RUSSIE - PAYS DE L'EST
Notre client, groupe indépendant en forte croissance parmi les leaders sur son marché, est spécialisé dans la recherche, le développement et la production de composants pour le packaging pharmaceutique primaire. Une politique d'innovation constante alliée à une parfaite maîtrise de ses processus, lui permet de proposer à ses clients des solutions toujours plus pures et plus inertes, spécifiquement adaptées à chaque classe thérapeutique. Afin d'appuyer ses clients et de poursuivre son développement, nous recrutons aujourd'hui un(e) Responsable Développement Russie, Pays de l'Est.
Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous pilotez le développement de nouveaux marchés au travers du réseau d'agents commerciaux, depuis le traitement de demandes spécifiques jusqu'à la finalisation de marchés et le suivi de leur bon déroulement. A ce titre, vous :

- apportez votre soutien technique aux Agents Commerciaux sur les produits "catalogue" et les développements spécifiques,

- prenez en charge la définition complète des besoins sur les produits spécifiques puis pilote leur développement complet en relation avec les équipes Développement, Qualité, Production et le client (y compris sur les phases de qualification des produits et leurs éventuelles évolutions en cours de marchés),

- assurez une veille technologique, suivez l'évolution des offres de la concurrence, effectuez un suivi détaillé du développement de l'activité en termes de chiffres d'affaires par famille de produit, de façon à orienter la politique commerciale.
Diplômé(e) d'une formation supérieure Bac +5 technique ou commerciale, vous justifiez d'au moins dix d'années d'expérience dans la vente et le développement de produits ou installations process pour des acteurs de l'industrie pharmaceutique ou agroalimentaire.
La connaissance des packagings primaires, des produits stériles et/ou des élastomères sera fortement appréciée.
La maîtrise de l'anglais et de l'allemand est impérative. La connaissance du russe sera fortement appréciée.


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Marketing manager - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France - Guyancourt

Secteur : Marketing - Communication - Publicité

Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

Multinationale américaine, Millipore est un partenaire incontournable pour la recherche en sciences de la vie, l'industrie pharmaceutique et le secteur des biotechnologies, partout dans le monde. Le développement de Millipore repose sur une profonde connaissance des besoins de ses clients en matière de recherche, développement et production. La Société fait partie de l'indice boursier S&P 500 et emploie environ 6000 personnes dans plus de 47 filiales dans le monde.


CHEF DE PROJET MARKETING


La division Bioscience de Millipore recherche un Chef de Projet Marketing talentueux pour soutenir la stratégie de développement de sa business unit Lab Water.
Le poste est basé au siège de Saint-Quentin-en-Yvelines, France.


Votre mission :

Membre du service Marketing de Lab Water, vous dépendez directement du Directeur Marketing et, en collaboration avec les Chefs de produit vous assurez les fonctions suivantes :
• Etude des futures opportunités marchés/produits, anticipation des futurs besoins du marché, en interface avec les clients et les prescripteurs.
• Développement et déploiement des programmes d'analyse de marché, des tests de marché, des essais opérationnels et des évaluations de prototypes.
• Gestion et fixation de standards pour l'analyse concurrentielle et commerciale.

En collaboration avec l’ensemble de l’équipe marketing vous garantissez également une approche marché/client dans toutes les activités du service, vous contribuez à la définition de nouveaux produits ; vous participez, suivant les besoins, au développement de plans marketing stratégiques.

Votre profil :

Nous recherchons pour ce poste clé un(e) candidat(e) possédant un diplôme d’études supérieures en chimie, biologie complété par une formation marketing (DESS, Master), ainsi qu'une expérience minimum de 3 ans en marketing international dans le domaine des équipements de laboratoire. Vous êtes particulièrement motivé(e) pour travailler dans un environnement multiculturel, en interaction avec différents pays et fonctions, dans un environnement orienté innovation et client.
Vos solides compétences en matière de communication vous permettent de comprendre et de convaincre vos interlocuteurs. Vos capacités analytiques, organisationnelles et créatives, ainsi que votre passion pour l'innovation en matière de produits, vous permettent de piloter et de soutenir avec succès les différents projets que vous dirigez ou auxquels vous participez.

Les responsabilités liées au poste imposent que le/la candidat(e) parle parfaitement anglais (le français étant un plus) et soit prêt(e) à voyager dans le monde entier sur environ 20 % de son temps.

Au sein de l'équipe Millipore, vous bénéficierez de possibilités d'évolution personnelle et professionnelle, d'une bonne rémunération et de divers avantages, tout en contribuant à la réalisation des objectifs de notre entreprise.

MERCI de bien vouloir postuler en ligne www.advancewithmillipore.com offre n°7640


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CHEF DE PROJET EXTERNALISATION PAIE - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Ressources Humaines
Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

CHEF DE PROJET EXTERNALISATION PAIE
Notre client, acteur majeur de son secteur, recrute dans le cadre de l'externalisation de son service paie un(e) Chef de projet pour un CDD longue durée.
Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous assurerez la mise en place du CSP à Prague. A ce titre, vos missions sont :

La mise en place et finalisation du cahier des charges pour l'externalisation de la paie,
La mise en place du CSP,
La mise en oeuvre de l'ensemble des process,
La coordination des futures équipes en place,
l'implémentation de SAP,
Le paramétrage sur les bases d'une paie française,
La gestion des phases de testes.

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
De formation supérieure en Ressources Humaines ou en comptabilité, la maîtrise des règles sociales et du droit du travail est indispensable.

Vous justifiez d'une expérience similaire d'au moins 5 ans, avec une réelle expérience managériale.

La maitrise d'ADP et de PeopleSoft est un plus.
L'anglais courant est nécessaire pour ce poste.

Capacité à manager, organisation, rigueur et sens de la confidentialité sont des qualités attendues pour ce poste.


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INGENIEUR COMMERCIAL(E) - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Commercial - Ventes - Distribution
Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

INGENIEUR COMMERCIAL(E)
Pôle Systèmes d'information (SI) d'un bureau d'études spécialisé dans le domaine des travaux publics, nous intervenons dans tous les secteurs d'activité, publics et privés.

Totalement neutre vis-à-vis des éditeurs et des intégrateurs, nous proposons exclusivement des prestations de conseils et d'études dans les domaines des systèmes d'informations géographiques (SIG) et décisionnels (BI), des espaces web collaboratifs (CMS), et nous développons actuellement une offre de services concernant l'informatique verte.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Ingénieur Commercial(e).
En rattachement direct auprès du Responsable du pôle SI, vous prenez en charge le développement commercial de notre activité de conseil en systèmes d'information sur les domaines cités ci-dessus. A ce titre :

- Vous initiez et développez un portefeuille de clients cibles (collectivités locales, entreprises privées)
- Vous prenez des contacts et des rendez-vous avec des prospects et partenaires potentiels sur la France entière, voire à l'international.
- Vous identifiez des opportunités et démontrez vos capacités à pré-analyser et pré-qualifier les besoins de vos prospects/clients
- Vous participez à la rédaction des propositions commerciales et des appels d'offres.
- Vous réalisez un reporting régulier auprès de votre équipe.

Rémunération : 38/45kE + véhicule
De formation supérieure commerciale ou d'ingénieur de type bac +4/5, vous possédez au moins 5 ans d'expérience dans la vente de solutions et/ou de services BtoB, idéalement acquise en société de services informatiques. Vous êtes capable de négocier auprès des DSI ou des responsables d'activité métier. Vous possédez une bonne compréhension des problématiques SI et des principes de fonctionnement de la cartographie numérique.

Dynamique et réactif(ve), vous avez le goût du challenge. Un excellent relationnel ainsi que des qualités de rigueur et d'autonomie sont vos meilleurs atouts pour réussir dans notre société. Vous parlez anglais.

Ce poste est basé en IDF sud : des déplacements en province ou à l'étranger sont à prévoir.


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GESTIONNAIRE DE PAIE ET RESSOURCES HUMAINES CONFIRMÉ(E) (H/F) - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France - 94

Secteur : Ressources Humaines
Expérience souhaitée : De 5 à 10 ans

A propos de notre client :

Notre client recherche son(sa) Gestionnaire de paie et administration du personnel confirmé(e).
Description :
Rattaché(e) au service paie du siège, vous êtes le garant de la paie dans son ensemble, de l'entrée à la sortie des collaborateurs.
Aussi, vous garantissez le suivi administratif des dossiers du personnel et l'optimisation de votre pôle.

A ce titre :

- Vous gérez la paie pour une population de 250 personnes : traitement et contrôle des éléments, établissement des charges sociales sur SAP

- Vous assurez la gestion des acomptes et la transmission des ordres de virements

- Vous assurez une veille régulière pour l'application du réglementaire

- Vous suivez les frais de personnel et préparez les budgets prévisionnels : réalisation de tableaux de bord sociaux et études ponctuelles

- Vous gérez les dossiers du personnel : attestations, contrats, visites médicales, SDTC...

- Vous assurez le suivi des temps et corrigez les anomalies

- Vous établissez des requêtes sur le logiciel pour le suivi de votre activité

- Vous êtes l'interlocuteur(trice) des salariés, des différents responsables de services, des organismes sociaux et du siège.
Profil recherché :
Issu(e) d'une formation supérieure, vous avez au moins une expérience similaire de 5 ans en tant que Gestionnaire de paie et administration du personnel.

La maîtrise de SAP est fortement appréciée.

Votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre dynamisme seront les clés de la réussite de vos missions.


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ANALYSTE-PROGRAMMEUR(SE) JAVA-J2EE (H/F) - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France - Paris
Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet

A propos de notre client :

Editeur de progiciels.
Description :
Dans le cadre de la refonte des applicatifs métiers, vous :

- participez à la rédaction des spécifications techniques,
- concevez, développez et mettez en oeuvre les programmes dans le respect des normes, coûts et délais,
- mettez en place les tests unitaires et d'intégration, assistez les utilisateurs et participez aux déploiements des solutions,
- rédigez la documentation technique,
- suivez le fonctionnement des applications et la correction des incidents.
Profil recherché :
Issu(e) d'une Ecole d'Ingénieur ou diplômé(e) d'une formation Bac +2 avec au moins une expérience, vous maîtrisez les technologies Java/J2EE (Eclipse, Hibernate). La connaissance d'une base de données de type Oracle, SQL Server ou DB2/400 et la maîtrise d'UML représentent un avantage.

Autonome, dynamique et réaliste, votre bon relationnel, votre capacité à travailler en équipe, votre sens de l'engagement et du service sont vos atouts pour réussir à ce poste.

Anglais technique.


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INGENIEUR TEST ET RECETTE (H/F) - Parue le jeudi 24 décembre 2009

France - Ile-de-France

Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet

A propos de notre client :

Entreprise spécialisée dans la vente et la commercialisation de voyages sur internet, notre client recrute un(e) Ingénieur Test et Recette.
Description :
Dans le cadre d'une création de poste, vous assurez les recettes fonctionnelles des nouvelles solutions applicatives et des maintenances correctives. Ainsi, vous :
- élaborez les scénarii de tests et recettes en fonction des cahiers des charges et des spécifications,
- utilisez les outils de tests automatisés et les maintenez,
- rédigez la documentation liée aux tests et recettes,
- recensez les anomalies auprès de l'équipe support afin de les dispatcher aux collaborateurs internes ou aux prestataires externes,
- proposez des améliorations du système d'information afin d'accroître l'efficacité des équipes ou de développer les services aux clients.
Profil recherché :
Vous possédez au moins une expérience professionnelle (stage ou alternance compris) en tests et recettes d'applications de gestion. La connaissance de Test Director est un plus.

Vous êtes rigoureux(se) et curieux(se). Disposant d'un très bon relationnel et d'une réelle capacité rédactionnelle, vous êtes capable de gérer vos priorités.


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Categorie : Offres d'emploi - - Ile-de-France

Secteur : Commercial - Ventes - Distribution

A propos de notre client :

Notre client est une société de 40 personnes, spécialisée dans la conception et la réalisation d'objets promotionnels tels que trousses, coffrets, accessoires de mode et cosmétiques. Il créé et distribue également des emballages tels que des sacs à l'effigie des plus grandes marques haut de gamme/luxe de PAP, bijoux, alcool, etc.
Description :
Votre mission est le développement des ventes (suivi de clients existants et ouverture de nouveaux comptes). Vous avez le goût du terrain, vous aimez prospecter, conseiller et suivre vos clients.
Votre force de communication et votre organisation vous permettront de réussir ce challenge.

Ainsi, le poste est à la fois sédentaire et terrain, vous serez accompagné(e) et formé(e) à l'aspect technique des produits et conseils de la vente.
Profil recherché :
De formation bac +4/5, vous avez une grande capacité d'adaptation, faites preuve de souplesse et d'une forte implication.

Vous présentez bien, avez un tempérament très accrocheur et précis.
Vous aimez relever les challenges.

Vous justifiez d'au moins une expérience de la prospection (débutant(e)s accepté(e)s), idéalement dans l'univers de l'emballage, de la PLV ou du luxe.

Rémunération : 24 kE de fixe et variable déplafonné.


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Consultant Technique en Conception et Architecture - Parue le lundi 28 décembre 2009

France - Ile-de-France - 92300, Levallois

Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet

Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

FullSIX est une société de 300 personnes au sein d'un groupe international de communication. Pour répondre à nos clients, essentiellement de grands comptes prestigieux (SFR, Renault, SNCF, Club Med, Coca-cola, l'Oréal, Adidas ...), nous travaillons au forfait sur des projets techniquement innovants (Le portail SFR.FR, les sites de fidélité de la SNCF, le moteur de recherche gallery WAP, site e-commerce de Renault...). Notre pôle de création de nombreuses fois primé, notre pôle conseil marketing et notre pôle technique nous permettent aujourd'hui de répondre aux besoins précis de nos clients en utilisant les outils les plus efficaces.

Pour assister les différents métiers de l'agence, notamment sur les outils de gestion de projets (avant-vente, planning, gestion de projet...), nous recherchons des profils motivés et passionnés par les nouveaux médias digitaux, web et mobile, et aguerris sur les environnements .Net, capables de se réinventer au même rythme que les technologies et méthodologies actuelles.


Au sein du pôle IT, nous recherchons un :

Consultant technique en conception et architecture (H/F)

Passionné(e) par le web et ses technologies, vous souhaitez vous investir dans la conception de projets techniquement innovants sur différentes plateformes technologiques : J2EE, .NET et PHP.

Vous interviendrez en amont des projets pour élaborer l'analyse et la conception du modèle, viabiliser le modèle applicatif avec les équipes d'ingénierie et participer à l'élaboration de l'infrastructure réseau.

Vous aurez pour principales missions :

- L'analyse et la formalisation des besoins fonctionnels et techniques
- La modélisation et la conception
- La définition du planning prévisionnel et du plan de charge
- La rédaction des spécifications techniques générales et détaillées
- L'assistance à maîtrise d'ouvrage : aider les équipes (Consultants technique, Ingénieurs, Clients) en phase d'intégration sur des problématiques techniques
- La conduite d'une action de veille technologique et d'information sur l'évolution des solutions et produits technologiques

Vous assurerez, en interne, un rôle d'interface entre les architectes et les consultants techniques en charge de la gestion de projet.
Vous serez amené(e) à faire de la relation client et serez, à ce titre, l'interlocuteur privilégié des DSI, chefs de projets et architectes chez nos clients.

Pour mener à bien ces missions à forte dominante technique, vous avez une expérience significative dans la conception de sites à fort trafic et une bonne connaissance des problématiques techniques web : workflow, datamining, crm, e-crm, commerce électronique, ged,...).


Si vous souhaitez nous rejoindre, merci de postuler directement sur notre site à l'adresse suivante :
www.fullsix.fr.


Profil recherché :

Vous maîtrisez un ou plusieurs langages de programmation et connaissez au moins l'un des frameworks MVC suivants : Struts, Stripes, Spring mvc, .Net MVC, Symphony ou Zend framework...

Au-delà des langages, vous maitrisez les différents outils de modélisation : UML, ERD, MPD, MCD et l'une des méthodologies de gestion de projet de type Scrum, XP, CMMI, RUP.

D'une manière générale, il vous est demandé une large vision des technologies et de leur utilisation pour comprendre les problématiques métier de nos clients (ex : hyperion, vignette, tridion, documentum, joomla, os commerce, commerce server....)

--
POUR POSTULER :
offre...@fullsix.contactrh.com


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HEAD OF MAINTENANCE (MECHANICAL) F/M - Parue le lundi 28 décembre 2009

France - Ile-de-France - 75000, Ile de France

Secteur : Ingénieurs - Techniciens - Production - Etudes
Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

Total is a global oil and gas producer and provider with 100,000 employees in more than 130 countries worldwide. We deploy our technological expertise and capabilities to help meet world energy demand for current and future generations. We are also a world-class chemical manufacturer.


As one of the five largest publicly-traded integrated oil and gas company Total has operations in more than 130 countries, working across all stages of the petroleum industry; from exploration to sales and marketing. At Total we recognise that the technical skills and expertise of our 97, 000 employees are our most important competitive advantage. United by a shared culture, our specialists have made Total a sound, resilient enterprise, focused on our core businesses and enjoying unmatched growth opportunities.

An exciting opportunity to see the world as part of Total's Exploration and Production (E&P) team has arisen for a Head of Maintenance (Mechanical) with strong experience and expertise in the required discipline. Our E&P team is active in 42 countries across the globe and current opportunities offer attractive, long-term contracts in various international locations on a family or rotational basis.

As Head of Maintenance (Mechanical) you will be responsible for varied, interesting and challenging activities that provide excellent opportunities for autonomy, personal development and professional growth.
Managing a team of between 5 and 10 people, you will be drawing on your significant experience in the field of maintenance to oversee operations, prepare maintenance policies, provide technical advice and conduct reliability studies and quality audits.
You will play a key role in complex negotiation with manufacturers over proposed maintenance programmes, setting up and managing specific maintenance contracts.
You will also deputize for the Head of Maintenance, ensuring all transverse aspects and relations with other departments are taken care of.
Finally, you will have opportunity to draw on your extensive knowledge of Health and Safety legislation and processes in order to manage risk, prepare HSE key performance indicators, ensure appropriate levels of training and oversee the safety aspects of key activity stages.

Training and skills
Will be a Chartered Engineer, or equivalent
Will have an MSc, or equivalent, qualification in Mechanical Engineering, ideally with a specialisation in maintenance
Will have a high level of awareness of Health and Safety issues and be able to encourage good practice in others.
Will be fluent in both spoken and written English.

Experience
Will have significant experience in the Mining industry, equipment maintenance and offshore installations.
Will have some people management experience and the ability to motivate, inspire and lead multi-disciplinary teams


Personal Qualities
Will be adept at working collaborating and proactively sharing information and expertise with your colleagues.
Will be able to operate flexibly and sensitively in multi-cultural teams and local environments.
Will be able and keen to travel the World and work in a variety of countries.
Will be eager to develop your career in one of the biggest and most progressive Oil & Gas companies in the World.

--
POUR POSTULER :
http://total.contactrh.com/jobs/9/4988


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CHEF DE PROJETS - Parue le lundi 28 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet

Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

CHEF DE PROJETS
Groupe international, constructeur de premier plan de véhicules lourds haut de gamme, bénéficiant en France d'un large réseau de succursales, de distributeurs et de réparateurs agréés.
Au sein de la DSI et dans le cadre d'une création de poste, vous aurez pour rôle d'assurer les projets informatiques, de la définition du besoin jusqu'à la mise en oeuvre de la solution. Vous devrez donc :

- élaborer la définition des groupes de projets en coordination avec les directions utilisatrices et le Responsable du Département Informatique,

- accompagner les utilisateurs dans l'expression des besoins, pouvant aller jusqu'à la rédaction des cahiers des charges en coordination étroite avec les utilisateurs,

- proposer les solutions à mettre en oeuvre (progiciels, développements spécifiques, architecture technique...) en coordination avec le Responsable du Département Informatique,

- gérer les processus d'appels d'offres le cas échéant auprès des prestataires IT, après une analyse du marché approfondie et animer les séances de validation du choix final avec les utilisateurs,

- organiser et planifier l'ensemble des tâches liées à la mise en oeuvre d'un projet informatique :
. veiller à la bonne intégration du projet dans le système d'information de l'entreprise,
. travailler avec l'équipe IT dans la recherche de solutions techniques (notamment avec l'Administrateur Systèmes & Réseaux) et dans la prise en charge à terme de l'application par l'équipe IT (notamment avec l'Equipe Support Premier Niveau),

- piloter les prestataires IT externes le cas échéant,

- communiquer régulièrement sur l'avancement du projet auprès des directions utilisatrices ainsi que du Responsable du Département Informatique,

- assurer la maintenance des applications :
. assurer le support de second niveau sur les projets après leur mise en oeuvre,
. proposer et organiser les axes d'amélioration des applications en relation étroite avec les utilisateurs et en coordination avec le Responsable du Département Informatique.
Vous êtes diplômé(e) d'une formation de niveau Bac +4, cependant, toute autre formation complétée au minimum d'une expérience significative pourra être prise en compte.

Vous possédez au moins une expérience avérée en gestion de projets en environnement SAP. Vous avez, dans ce cadre, appréhendé l'ensemble des phases de vie d'un projet. Vous montrez une bonne sensibilité technique, plus particulièrement sur les environnements web (PHP, JAVA, JOOMLA !...).

Votre méthode, votre rigueur et votre excellent relationnel seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste. Vous devez être curieux(se) afin de mieux comprendre les problématiques techniques et métiers. En effet, vous serez appelé(e) à intervenir dans un environnement technique et fonctionnel hétérogène, en permanente évolution. Vous devrez être proactif(ve) pour pouvoir aller au-devant des utilisateurs.

Anglais courant (oral et écrit). La connaissance de l'allemand est un plus.


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Responsable Ressources Humaines - Parue le lundi 28 décembre 2009

France - Ile-de-France - 93210
Secteur : Ressources Humaines
Expérience souhaitée : Plus de 10 ans

Lieu de travail : Saint Denis La Plaine (93)
Type de contrat : CDI
Rémunération : à négocier selon profil
Disponibilité : Immédiate

Dans le cadre de son activité e-commerce, la société TWS, éditrice du site de e-commerce Fashionshopping.com, recherche un Responsable Ressources Humaines
Rattaché à la Direction, votre mission sera de définir et mettre en œuvre la politique de management et de gestion des ressources humaines (recrutement, rémunération, mobilité, gestion des carrières, ...) de l’entreprise. En particulier, vous devrez :
- Elaborer la politique de management des ressources humaines selon les orientations stratégiques de la structure et définir les plans d'action
- Mettre en place les processus de recrutement selon les besoins définis par la Direction.
- Elaborer ou faire évoluer les procédures, les supports de suivi et de gestion du personnel de la structure
- Contrôler la gestion administrative du personnel
- Contrôler la mise en place du fichier du personnel
- Mettre en place l’évaluation des compétences et des postes de travail.
- Suivre le budget RH de la structure, analyser les écarts et mettre en place les mesures correctives.
- Mettre en œuvre les mesures réglementaires liées au droit du travail (exercice syndical, procédures disciplinaires, de licenciement, ...)
- Coordonner les activités de gestion du personnel et conseiller les responsables de service

De formation supérieure en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience professionnelle minimum de 10 années au poste de Responsable RH.
Une sérieuse connaissance du secteur e-commerce et des profils de poste s’y rattachant est exigé.
Compétences managériales fortes demandées.




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DIRECTEUR(TRICE) DE SUPERMARCHE (H/F) - Parue le lundi 28 décembre 2009

France - Ile-de-France - DOM/TOM
Secteur : Direction générale

Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

A propos de notre client :


Dans le cadre de son développement dans les DOM/TOM, notre client, Carrefour Market, recherche un(e) Directeur(trice) de Supermarché.

Description du poste :


En véritable chef d'entreprise, vous êtes en charge de la réalisation de vos objectifs (CA, marge) et du développement de vos collaborateurs.

Vous recrutez, motivez et formez votre équipe constituée de managers de département, chefs de rayon et employé(e)s libre-service. Personne de relation et de communication, votre priorité est de fédérer, coacher, animer et faire grandir vos collaborateurs en vous appuyant sur votre équipe d'encadrement. Vous réalisez un important travail d'accompagnement et de développement des compétences,

Vous veillez à la rentabilité et la gestion commerciale de votre compte d'exploitation. Réactif, vous mettez en place des actions correctrices répondant aux objectifs économiques de votre magasin,

Vous définissez, négociez et faites appliquer la politique tarifaire, d'assortiment, d'approvisionnement, promotionnelle...

Vous supervisez les achats et les commandes effectués par le magasin.



Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.


Profil recherché :


Idéalement issu(e) de formation commerciale supérieure, vous possédez une expérience confirmée de responsable de centre de profit dans l'univers de la distribution, idéalement acquise au sein d'une enseigne indépendante. Une bonne connaissance des Produits Alimentaires est souhaitée pour ce poste.

Véritable commerçant(e) et doté(e) d'un important sens du service client, vous appliquez un management de proximité. Vous possédez de bonnes compétences en ressources humaines (recrutement, intégration, formation, suivi personnalisé, évaluations...). Entrepreneur(se) dans l'âme et personne de confiance, vous saurez relever ce challenge.


Rémunération et Avantages :

Rémunération attractive

Contact Michael Page

Référence de l'annonce : DAOU566604
Votre candidature sera transmise à Aymeric Ouizille


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MANAGER DE DEPARTEMENT (H/F) - Parue le lundi 28 décembre 2009

France - Ile-de-France - DOM/TOM

Secteur : Commercial - Ventes - Distribution

Expérience souhaitée : De 5 à 10 ans

A propos de notre client :

Dans le cadre de son développement dans les DOM/TOM, notre client, Carrefour Market, recherche 3 Managers de département :
- Manager de département frais (stands et frais libre service)
- Manager de département PGC*
- Manager de département non alimentaire.

Description du poste :

En charge de votre département Frais, PGC* ou Non Alimentaire, vous êtes en charge de la réalisation de vos objectifs (CA, marge) et du développement de vos collaborateurs.

Homme/Femme de dialogue, pédagogue et exemplaire, vous motivez et formez vos collaborateurs en les accompagnant au quotidien sur le terrain et créez une réelle cohésion au sein de votre équipe. Vous vous attachez à développer les compétences de chacun.

Gestionnaire, vous veillez à la rentabilité de votre compte d'exploitation. Réactif(ve), vous mettez en place des actions correctrices répondant aux objectifs économiques de votre département, en accord avec votre directeur,

Vous définissez, négociez et faites appliquer la politique commerciale en matière de tarif, assortiment, approvisionnement, merchandising, théâtralisation, opérations promotionnelles, animation...



Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.


* produits de grande consommation

Profil recherché :

Idéalement issu(e) de formation commerciale supérieure, votre expérience et votre expertise de la distribution alimentaire et du produit (Frais, PGC, Non Alimentaire), idéalement acquise au sein d'une enseigne indépendante, primera.

Commerçant(e) vous possédez un grand sens du service client. Vos aptitudes managériales, votre relationnel, votre exemplarité et votre ouverture d'esprit vous permettent de gagner rapidement le respect de vos collaborateurs. Vous êtes solide en situation de négociation. Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez gérer vos priorités. Votre goût pour l'autonomie vous permettra de vous épanouir et de relever ce challenge.

Rémunération et Avantages :

Fixe + variable.

Contact Michael Page

Référence de l'annonce : DAOU566607
Votre candidature sera transmise à Aymeric Ouizille


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Ingénieur Commercial Services Réseaux - Parue le lundi 28 décembre 2009

France - Ile-de-France - Nozay 91620

Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet

Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

Aciernet (www.aciernet.com), Intégrateur d'équipements réseaux, 40 personnes, 11M€ CA, recherche un Ingénieur Commercial Service (ICS), pour venir renforcer une équipe commerciale existante de 8 personnes.

L'ICS cible les clients et les bons interlocuteurs sur son secteur. Il détecte les besoins et projets du client, bâtit l'offre commerciale avec les ressources Aciernet compétentes, gère la négociation commerciale et conclut la vente. En phase après vente, en relation avec les équipes opérationnelles et le chef de projets, l'ICS a en charge le suivi des projets vendus et est l'interface commerciale du client.

Nos services :

Intégration : En relation avec l'IC Matériel du compte, l'ICS est chargé de comprendre et de formuler les différentes composantes Services du projet Client. Un projet d'intégration est composé d'une offre matériel portée par l'IC Matériel et d'une offre Services portée par l'ICS offrant le design, l'ingéniérie, le déploiement et la recette de la solution installée.

Déploiement : L'ICS a en charge de détecter et de contractualiser des projets de déploiement massif de solutions réseaux (LAN, WAN, TOIP, Sécu) au sein des sites ou filiales d'une société ou auprès de ses clients finaux. Un projet de déploiement est composé de gestion de projets, d'ingéniérie et d'intervention sur site par les techniciens et ingénieurs Aciernet répartis sur toute la France.

Maintenance : L'ICS a en charge de proposer la maintenance Aciernet aux IC Matériel mais aussi de détecter ces besoins sur son secteur Client.

Assistance Technique : L'ICS a en charge de détecter les projets d'Assistance Technique chez ses clients et prospects. Les missions peuvent être de courte, moyenne ou longue durée, en régie (le collaborateur est managé par le client) ou au forfait (le client achète une prestation clé en main).


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Ingénieur Etudes et Développement .NET H/F et Chef de projet H/F - Parue le lundi 28 décembre 2009

France - Ile-de-France - 92

Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet

Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

ALTIMATE, fort de ses 170 collaborateurs est présent depuis près de 12 ans sur le marché de la prestation informatique via ses filiales ABYLENE (JAVA/J2EE / AS400) et ABAKAAN (Microsoft .Net).

Les secrets de sa réussite ? Etre doté des méthodes performantes des grands groupes tout en gardant l’esprit PME et les valeurs qu’elle dispose au quotidien pour nos collaborateurs à savoir l’écoute, la disponibilité et la réactivité.

Dans le cadre de trois missions pour nos clients spécialisés dans les assurances, les médias et l’e- commerce, nous recherchons :

Ingénieurs études et développement. NET H/F et un chef de projet H/F

Vous serez chargé de :


-Analyser les besoins et rédiger le cahier des charges

-Définir les méthodes, l’organisation et les moyens
à l’implémentation du projet

-Suivre le bon déroulement du projet en termes de planning, suivi des développements)

-Concevoir et Développer en .NET (VB, ASP, C#)

-Effectuer les tests et les recettes

-Faire la maintenance évolutive et corrective



De formation supérieure en informatique, vous justifiez de minimum deux ans d’expériences en environnement .Net et justifiez d’une très bonne culture informatique.
Vous êtes doté d’une rigueur, d’une capacité d’analyse et d’un sens de la communication indispensable à la réussite d’une mission.
Vous souhaitez faire parti d’une entreprise vous proposant une politique RH adaptée et des collaborateurs à votre écoute sur l’ensemble de votre parcours professionnelle chez ALTIMATE.



Soyons les acteurs de vos prochains challenges !



Votre contact chez ALTIMATE : Nathalie IKEDJIAN – Chargée de recrutement

01.47.52.10.10 ou par mail : n.ike...@aberdyn.fr


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Dec 30, 2009, 2:07:21 AM12/30/09
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Viadeo : Annonces parues depuis le mardi 29 décembre 2009

Categorie : Offres d'emploi - - Ile-de-France

Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet

Recherche programmeur Flex/Flash confirmé
(1 ans d’expérience minimum)
Société
MATIASAT SYSTEM
Lieu de travail
Paris 17éme
Une période de transition de 3/6 mois en home office est à prévoir
Offre
CDI Rémunération : 30 K€ / 35 K€ selon profil et expérience
Poste
Programmeur Flex confirmé (1 ans d'expérience minimum)
Délai
Immédiat
Description du poste
Dans le cadre du renforcement du développement de sa plateforme de géolocalisation en mode
SAAS, la société Matiasat System recherche un programmeur Flex confirmé.
Rattaché à l’équipe de développement, vous aurez la responsabilité de développer des modules /
fonctionnalités, destinés à être intégrés au sein de la plateforme actuelle. Spécialiste de la
programmation vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe.
Les compétences requises :
Langages : PHP, Flex (2.0 ou supérieur), SQL, C#, XML
Technologies : Apache, MySql, Mono
OS : Windows, Windows CE, Linux
Logiciels : Eclipse, Visual Studio
Expérience de 3 ans minimum en programmation dont 1 an minimum sous Flex. Une expérience
réussie dans le développement d’applications professionnelles en mode SAAS serait appréciée.
Les qualités requises pour ce poste sont :
Fiabilité, rigueur, autonomie, initiative et très bonne organisation.
Implication, bon sens du travail en équipe et bonne réactivité sont des qualités obligatoires.
Documents à fournir par le candidat
CV, Lettre de motivation et tous travaux que vous jugeriez utiles de nous montrer
Nom du contact
Christophe Rouzaire, responsable développements software
Email
recru...@matiasat.com
Adresse
24 rue de l’étoile
75017 Paris
Description de la société
MatiaSat System édite et conçoit des systèmes de gestion de la mobilité (boitiers fixes / balises
amovibles et plate-forme informatique) et a pour ambition de se positionner comme un des acteurs
majeurs européens en matière de fourniture de services géolocalisés destinés aux professionnels.
Notre société propose des solutions adaptées pour les grands domaines d’application que sont le
Transport Management System (TMS) et la protection des biens et des personnes et dispose déjà de
références significatives auprès de clients français et internationaux.


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JURISTE BTP - Parue le mardi 29 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Juridique - Fiscalité

Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

Major du BTP en France et à l'international.
Rattaché(e) au Responsable juridique, vous intervenez en tant qu'expert et conseil auprès des Directions opérationnelles et des filiales associées en vue de la sécurisation des engagements et la maîtrise des risques. A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Analyse contractuelle (appels d'offres publics et privés) ;
- Rédaction ou analyse de contrats divers (sous-traitance, groupement, etc.) ;
- Conseil et assistance aux opérationnels dans la gestion des marchés publics et privés (courriers, mémoires en réclamation, etc.) ;
- Gestion des sinistres (déclaration, suivi, réunion d'expertise, etc.) ;
- Gestion des pré-contentieux et du contentieux en collaboration avec les avocats ;
- Veille juridique ;
- Animation de séances de formation.<br/><strong>Rémunération et Avantages :</strong><br/>Rémunération : environ 45 KE selon l'expérience du candidat + variable.
Issu(e) d'une formation juridique supérieure, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 années en tant que Juriste dans le domaine du BTP.

La maîtrise courante de la langue anglaise est exigée.


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MINE EQUIPMENT MAINTENANCE SPECIALIST F/M - Parue le mardi 29 décembre 2009

France - Ile-de-France - 75000, Ile de France
Secteur : Ingénieurs - Techniciens - Production - Etudes
Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

Total is a global oil and gas producer and provider with 100,000 employees in more than 130 countries worldwide. We deploy our technological expertise and capabilities to help meet world energy demand for current and future generations. We are also a world-class chemical manufacturer.


As one of the five largest publicly-traded integrated oil and gas company Total has operations in more than 130 countries, working across all stages of the petroleum industry; from exploration to sales and marketing. At Total we recognise that the technical skills and expertise of our 97, 000 employees are our most important competitive advantage. United by a shared culture, our specialists have made Total a sound, resilient enterprise, focused on our core businesses and enjoying unmatched growth opportunities.

An exciting opportunity to see the world as part of Total's Exploration and Production (E&P) team has arisen for senior engineers with strong experience and expertise in the required discipline. Our E&P team is active in 42 countries across the globe and current opportunities offer attractive, long-term contracts in various international locations on a family or rotational basis.

Total plans the development of several bitumen deposits exploited by a variety of worldwide opencast mining operations. The most advanced project is Joslyn in Alberta (Canada). Total is looking to recruit a qualified and experienced Mine Equipment Maintenance Specialist to support the engineering of this exciting and groundbreaking project as a first assignment.

As a Mine Equipment Maintenance Specialist, you will have opportunity to apply your significant experience to ensuring selection of specialist equipment is effective, appropriate and suitable for the job.

You will play a key role in complex negotiation with manufacturers over proposed maintenance programmes, applying objective assessment and sound judgement to evaluating maintenance programmes, taking responsibility for supervising the design of maintenance shops and conducting ad-hoc studies related to all aspects of equipment maintenance.

As the project progresses, you will also have responsibility for commissioning and operating the maintenance system.

Training and skills

Will have an MSc, or equivalent, qualification in Mechanical Engineering, ideally with a specialisation in maintenance

Will be fluent in both spoken and written English.

Experience :

Will have significant experience in the oil and gas industry, particularly in o/p mining equipment maintenance.

Will have a high level of awareness of Health and Safety issues and be able to encourage good practice in others.

Will have some people management experience and the ability to motivate, inspire and lead multi-disciplinary teams


Personal Qualities

Will be able to operate flexibly and sensitively in multi-cultural teams and local environments.

Will be able and keen to travel the World and work in a variety of countries (especially Canada).
Will be eager to develop your career in one of the biggest and most progressive Oil & Gas companies in the World. Will be adept at working collaborating and proactively sharing information and expertise with your colleagues.

--
POUR POSTULER :
http://total.contactrh.com/jobs/9/4989


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MINE TAILINGS SPECIALIST F/M - Parue le mardi 29 décembre 2009

France - Ile-de-France - 75000, Ile de France
Secteur : Ingénieurs - Techniciens - Production - Etudes
Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

Total is a global oil and gas producer and provider with 100,000 employees in more than 130 countries worldwide. We deploy our technological expertise and capabilities to help meet world energy demand for current and future generations. We are also a world-class chemical manufacturer.


As one of the five largest publicly-traded integrated oil and gas company Total has operations in more than 130 countries, working across all stages of the petroleum industry; from exploration to sales and marketing. At Total we recognise that the technical skills and expertise of our 97, 000 employees are our most important competitive advantage. United by a shared culture, our specialists have made Total a sound, resilient enterprise, focused on our core businesses and enjoying unmatched growth opportunities.

An exciting opportunity to see the world as part of Total's Exploration and Production (E&P) team has arisen for senior engineers with strong experience and expertise in the required discipline. Our E&P team is active in 42 countries across the globe and current opportunities offer attractive, long-term contracts in various international locations on a family or rotational basis.

Total plans the development of several bitumen deposits exploited by a variety of worldwide opencast mining operations. The most advanced project is Joslyn in Alberta (Canada). Total is looking to recruit a qualified and experienced Mine Tailings Specialist to support the engineering of this exciting and groundbreaking project as a first assignment.

As a Mine Tailings Specialist, you will have opportunity to apply your experience and expertise to the design of the mine tailings management system including devising and conducting various ad-hoc studies related to all aspects of tailings management.

As the project progresses, there is also the potential to be involved in the commissioning, construction and implementation of the tailings management system.

Training and skills
Will have an MSc, or equivalent, qualification in a Geotechnics field, ideally with a specialisation in tailings management.

Will be fluent in both spoken and written English.

Experience :

Will have significant experience in the Mining industry, particularly in mine tailings management and including planning, implementation and evaluation of tailings management systems.

Will have a high level of awareness of Health and Safety issues and be able to encourage good practice in others.

Will have some people management experience and the ability to motivate, inspire and lead multi-disciplinary teams

Will be adept at working collaborating and proactively sharing information and expertise with your colleagues.

Personal Qualities

Will be able to operate flexibly and sensitively in multi-cultural teams and local environments.
Will be able and keen to travel the World and work in a variety of countries.
Will be eager to develop your career in one of the biggest and most progressive Oil & Gas companies in the World.

--
POUR POSTULER :

http://total.contactrh.com/jobs/9/4990


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Chef de projet Maintenance - Parue le mardi 29 décembre 2009

France - Ile-de-France - Paris 19ème
Secteur : BTP - Immobilier
Expérience souhaitée : De 1 à 2 ans

Filiale de Vivarte, la Halle aux Chaussures et Chaussland : c'est 680 magasins présents sur toute la France et 5000 collaborateurs qui contribuent chaque jour à notre réussite.

Poste et missions : Chef de projet maintenance


En étroite collaboration avec le Responsable Technique maintenance pour un réseau magasins, vous participerez activement aux missions suivantes :
- l'animation des partenaires de maintenance (Facility Manager)
- la planification et le suivi des entretiens, vérifications des équipements présents en magasin
(TGBT, clim, éclairage, porte auto, rideau métal, etc) conformément aux contrats en vigueur
- la coordination de l'ensemble des travaux nécessaires de maintenance des points de ventes
- la garantie de la sécurité des biens et des personnes sur l'ensemble du parc
- la mise en conformité du parc des ERP selon les normes de sécurité et d'accessibilité en vigueur
- la gestion des budgets de maintenance et garantir l'équilibre budgétaire des opérations

Profil :

Bac +2/3 technique / bâtiment et/ou formation SSIAP
2 ans minimum d'expérience à un poste similaire

Votre autonomie, votre sens relationnel, votre organisation, votre polyvalence ainsi que votre rigueur vous permettront de réussir à ce poste.
Vous avez une bonne connaissance des techniques liées à la construction (architecture et agencement), à l'électricité, clim, sécurité incendie et amiante. Vous connaissez également les règles de sécurité pour les biens et les personnes ainsi que la réglementation des ERP type M


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Ingénieur Etudes et Développement JAVA/J2EE H/F - Parue le mardi 29 décembre 2009

France - Ile-de-France - 92
Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet
Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

ABYLENE, société d’ingénierie informatique spécialisé en JAVA/J2EE et filiale du groupe ALTIMATE, fort de ses 170 collaborateurs et présent sur le marché depuis plus de 10 ans, recherche pour l’un des ses clients, acteur majeur dans les assurances :


Ingénieur études et développement JAVA/J2EE H/F


Au sein d’une Direction des Systèmes d’information constituée d’environ 20 personnes, vos missions principales seront les suivantes :


-Etre garant de la maintenance corrective et évolutive de l’application
-Analyser les spécifications fonctionnelles
-Rédiger la documentation technique
-Exécuter les plans de tests et le reporting à l’attention du chef de projet et des membres de l’équipe pilotage
-Prendre en charge l’assistance à la recette
-Prendre part à la mise en production


De formation supérieure en informatique, vous justifiez de minimum deux ans d’expérience sur les environnements techniques JAVA/J2EE/UML/Spring/Hibernate.
Vous avez déjà contribué à un projet d’envergure. Votre excellente culture informatique associée à votre esprit d’équipe et votre rigueur font de vous un professionnel reconnu.
La connaissance de HTML/CSS et JMS sont un plus.



basé à Paris
Début : Janvier 2010.


Si cette opportunité peut vous intéresser, merci de me faire parvenir votre CV à l’adresse suivante

Nathalie IKEDJIAN- Chargée de recrutement

n.ike...@aberdyn.fr


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DIRECTEUR(TRICE) RÉGIONAL(E) - Parue le mardi 29 décembre 2009

France - Ile-de-France

Secteur : Commercial - Ventes - Distribution

Expérience souhaitée : Plus de 10 ans

DIRECTEUR(TRICE) RÉGIONAL(E)
Filiale d'un grand groupe international leader dans le secteur du sanitaire.
Rattaché(e) au Directeur Général :

- Vous prenez en charge le management d'une équipe de 3 délégués commerciaux sur le secteur Nord de la France.

- Vous êtes le garant de l'exécution sur le terrain.

- Vous atteignez le plan de ventes en respectant les budgets définis.

- Vous recherchez en permanence l'optimisation de la performance et vous recommandez des actions correctrices si nécessaire.

- Vous développez et fidélisez un portefeuille de grossistes en sanitaire sur le secteur IDF et Centre.

- Vous informez sur les gammes, les caractéristiques techniques et les nouveaux produits.

- Vous élaborez et suivez les offres commerciales auprès du réseau de grossistes en sanitaire.
Vous êtes diplômé(e) d'une formation de niveau Bac +2/4. Plus qu'une formation, c'est l'expérience qui prévaudra pour ce poste.

Vous justifiez d'au moins 15 ans d'expérience commerciale dans le secteur du sanitaire.
Vous avez impérativement une expérience de management d'une petite équipe de vente.

Vous possédez une forte sensibilité produit. Une connaissance de l'anglais serait un plus.

Vos qualités managériales, votre esprit d'équipe, votre relationnel, votre sens commercial ainsi que votre esprit d'initiative seront des atouts pour ce poste.


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Dec 31, 2009, 1:58:33 AM12/31/09
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Viadeo : Annonces parues depuis le mercredi 30 décembre 2009

Categorie : Offres d'emploi - - Ile-de-France

Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet

Le Groupe Capgemini est l’un des leaders mondiaux du Conseil en Management, des Services Informatiques et de l’Infogérance. Il a réalisé en 2008 un chiffre d’affaires de 8,7 milliards d’Euros et emploie aujourd’hui 90.000 personnes dans le monde. Le groupe est présent dans 30 pays (Europe, Amérique du Nord et région Asie Pacifique).

L’entité Services intervient pour le compte de clients majeurs sur des projets de Conseil, d’intégration d’ERP, de développements applicatifs et de centres de services autour des secteurs de la Prévoyance, du Transport, du Tourisme, de la Logistique, du Secteur Public et de la Santé.

Vos responsabilités

De profil ingénieur expérimenté, vous êtes aujourd’hui en mesure de répondre aux attentes liées au rôle de chef de projet ou directeur de projet GMAO:

Missions :
• Animer et développer les affaires sur les solutions progicielles de GMAO.
• Conseiller et orienter de grands clients en termes de solution et de trajectoire de projet.
• Piloter les avant-ventes et diriger des grands projets de mise en œuvre.

Profil recherché
Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou d’une université (exclusivement Bac +5), vous disposez de 6 à 10 ans d’expérience.

Compétences :
• Excellente connaissance du marché des solutions de GMAO
• Expérience reconnue en direction de projet de mise en œuvre et connaissance fonctionnelle des sujets de maintenance
• Qualités d'animation d'équipe et leadership
• Capacités d’analyse, esprit de synthèse, d’écoute, de communication, autonomie, sens du service, créativité sont les aptitudes les plus essentielles que nous souhaitons retrouver chez nos architectes. La relation client vous stimule et vous souhaitez vous investir sur le développement commercial.


Nous vous offrons alors la possibilité de capitaliser sur vos qualités professionnelles et personnelles et d'évoluer dans un environnement novateur, dynamique et convivial.

Postes ouverts aux travailleurs handicapés.

Si vous voulez travailler pour vous, travaillez pour nous !

Une disponibilité rapide serait un plus.


Pour postuler à cette offre, nous vous invitons à vous rendre sur notre site www.fr.capgemini.com/carrieres
Réf : CR-S-SV-DP GMAO


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Consultants Microsoft Dynamics AXAPTA - Parue le mercredi 30 décembre 2009

France - Ile-de-France

Secteur : Informatique - Réseaux - Télécoms - Internet
Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

Nous recherchons des consultants Microsoft dynamics AXAPTA disposant d'une expérience reconnue de 3 à 5 ans. Nous proposons plusieurs postes :
Consultant AXAPTA Finance
Consultant AXAPTA Production
Developpeur senior, avec expérience infrastructure
Les postes sont à pourvoir sur nos sites de Reims, Lille, Paris ou Toulouse.


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CHARGÉ(E) D'AFFAIRES VRD - Parue le mercredi 30 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : BTP - Immobilier
Expérience souhaitée : De 5 à 10 ans

Bureau d'ingénierie indépendant, comptant aujourd'hui 250 collaborateurs, il intervient sur des projets de bâtiment et d'aménagement. A ce titre, il possède un pôle d'activité spécialisé en infrastructures, qui recrute dans le cadre de son développement.
Sous l'autorité du Directeur d'agence, vous intervenez en Maîtrise d'oeuvre complète dans le cadre de plusieurs projets d'envergure. Vous prenez en charge les lots extérieurs des opérations. A ce titre, vous :
- Réalisez et/ou supervisez la rédaction de l'ensemble des pièces écrites (APS, APD, DCE, ACT...) et prenez en charge les missions de maîtrise d'oeuvre complète.
- Participez à la production des pièces graphiques,
- Entretenez de bonnes relations avec les différents interlocuteurs (maîtres d'ouvrage, entreprises...),
- Etes le garant de la rentabilité (respect des délais et des budgets) et de la qualité des lots dont vous êtes responsable.

En parallèle, vous intervenez en tant que Chargé(e) d'affaires sur les opérations gérées par le bureau d'études (lots extérieurs de bâtiments, ZAC, lotissements, aménagements urbains, enfouissement de réseaux...).


Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

Ingénieur dans le secteur du Génie Civil ou des Travaux Publics (ENPC, ESTP, EIVP, INSA...) ou formation universitaire supérieure, vous possédez au minimum 8 ans d'expérience, acquise au sein d'un bureau d'études de maîtrise d'oeuvre d'infrastructures.

Vous possédez de solides connaissances techniques et maîtrisez le Code des Marchés Publics. Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez de très bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles.


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KEY ACCOUNT MANAGER* - Parue le mercredi 30 décembre 2009

France - Ile-de-France
Secteur : Commercial - Ventes - Distribution

Expérience souhaitée : De 5 à 10 ans

KEY ACCOUNT MANAGER*
Acteur majeur scandinave intervenant sur le marché européen du papier d'emballage, nous souhaitons renforcer notre positionnement sur le marché français sur une nouvelle ligne de produit et nous recrutons un(e) Key Account Manager*.
Rattaché(e) au Directeur Général France et au Directeur Commercial International, vous êtes en charge des responsabilités suivantes :

- Vous prospectez de nouveaux clients et développez les ventes de solutions et de systèmes d'emballage dans l'univers des produits de grande consommation (alimentaire, luxe, médical, etc.) sur les marchés français et éventuellement internationaux.

- Vous participez au développement du chiffre d'affaires de votre secteur et notamment via la promotion des produits et services (préconisation, étude de cahier des charges, visites des usines de production...).

- Vous gérez et développez des projets spéciaux en collaboration avec la division de Recherche et Développement du groupe.

- Vous évaluez la concurrence sur votre secteur et faites remonter les informations auprès du management.

- Vous assurez le reporting auprès de votre direction commerciale et de la maison-mère (gestion de budget prévisionnel, stratégie de développement des comptes...).


Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

De formation commerciale et/ou technique Bac +3/5, vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience dans une fonction commerciale, idéalement dans l'univers de l'emballage industriel ou agroalimentaire. Une expérience significative de vente auprès des grands comptes dans les domaines agroalimentaires et/ou produits de grande consommation serait un plus.

Habitué(e) à un environnement concurrentiel, vous savez prendre des initiatives et pérenniser vos relations avec vos clients. Vous avez développé les compétences nécessaires à la gestion de projets globaux impliquant plusieurs interlocuteurs.
Rigoureux(se) et autonome, vous serez amené(e) à vous déplacer et à gérer vous-même votre marché sur le territoire national et éventuellement international. Votre anglais est parfaitement courant, à l'écrit comme à l'oral.
Quelques déplacements ponctuels à l'étranger sont à prévoir.


* Responsable Commercial(e) Grands Comptes


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Conseiller en gestion de Patrimoine h/f - Parue le mercredi 30 décembre 2009

France - Centre
Secteur : Banque - Assurance

Expérience souhaitée : De 5 à 10 ans

Allianz FinanceConseil est le premier réseau français de conseillers en gestion de patrimoine certifiés.

Intégré au groupe Allianz, leader des services financiers en Europe, Allianz FinanceConseil poursuit avec détermination sa stratégie de développement de son réseau commercial en France et recherche des :

Conseillers de gestion de patrimoine H/F en CDI

Vous avez une expérience de la prospection et de la vente de services financiers aux particuliers, acquise au sein d'une institution financière ou d'un cabinet spécialisé en gestion de patrimoine ?

Rejoignez notre réseau !

Nous mettons à disposition de nos conseillers une offre produits très large, une rémunération motivante, un véhicule d'entreprise, des formations régulières, un ordinateur et un téléphone portables, ainsi que des perspectives d'évolution dans l'expertise métier ou le management.

Le goût du challenge, le sens de l'écoute et du conseil client, la capacité à convaincre sont autant d'atouts pour réussir dans notre réseau.

Vous habitez les régions Ile de France, Centre ou Haute Normandie, merci d'adresser votre CV+LM à Elisabeth Courtay à l'adresse :
allianz...@cvmail.com


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Categorie : Offres d'emploi - - Ile-de-France

- ASSISTANT PEDAGOGIQUE H/F


ASSISTANT PEDAGOGIQUE H/F - Parue le jeudi 31 décembre 2009

France - Ile-de-France - 75 010
Secteur : Administratif - Secrétariat

Expérience souhaitée : De 2 à 5 ans

Le Groupe IGS organisme de formation prépare environ 10 000 personnes chaque année aux métiers du Management et des Ressources Humaines, de l?administration des entreprises, de la bureautique appliquée et l?informatique, du marketing, de la distribution, du commerce et de la vente, du journalisme et de la communication ainsi que des métiers de la santé. Nous recherchons pour l?une de nos écoles un assistant pédagogique H/F.

En appui du directeur pédagogique, vous assurez la gestion administrative, le suivi pédagogique et logistique d'étudiants préparant un titre certifié (Master 1). Vous accueillez, renseignez et accompagnez les étudiants tout au long de leur cursus. Vous êtes à même de comprendre et résoudre les problématiques rencontrées.

Vous assurez l'interface entre étudiants, formateurs et école et coordonnez la transmission des informations.

Vous constituez les dossiers de rentrée, vous saisissez les emplois du temps, vous assurez le suivi des présences, vous organisez les évaluations, les examens, les réunions et formations tuteurs, vous recueillez les notes et établissez les bulletins de notes et déclarez les heures effectuées par les formateurs.

De formation Bac + 4, idéalement RH ou AES, vous avez une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire ou dans l'environnement de la formation. Vous maîtrisez les outils bureautiques. Doté(e) d'un excellent relationnel, et d'un sens aigu du service, vous êtes organisé(e), réactif(ve), et curieux(se). Anglais opérationnel souhaité.

Ce poste est à pourvoir en CDI dès le mois de janvier. Rémunération de 22 800 euros à 24 000 euros selon expérience.


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